Lowongan Kerja Di Pt Bank Negara Indonesia

Informasi lengkap seputar lowongan kerja terbaru untuk lowongan kerja di pt bank negara indonesia seperti kualifikasi yang dibutuhkan, lokasi penempatan, kisaran gaji dan serta cara melamar pekerjaan lowongan kerja di pt bank negara indonesia.

Gabung WA Lowongan Kerja KLIK DISINI

Lowongan Kerja Recruitment Officer di PT Astra Otoparts Tbk

Astra Otoparts merupakan grup perusahaan komponen otomotif terbesar dan terkemuka di Indonesia yang memproduksi dan mendistribusikan beranekaragam suku cadang kendaraan bermotor roda dua dan roda empat. PT Astra Otoparts Tbk (AOP) adalah anak perusahaan Astra yang memproduksi dan mendistribusikan rangkaian produk komponen otomotif baik di Indonesia maupun ke mancanegara melalui 52 jajaran unit bisnis, anak perusahaan dan entitas asosiasi serta perusahaan ventura bersama. Saham AOP tercatat di Bursa Efek Indonesia dengan nilai kapasitalisasi pasar sebesar Rp9,9 triliun pada akhir tahun 2017. AOP memproduksi dan memasarkan ragam variasi produk komponen dan suku cadang untuk kendaraan bermotor roda empat dan roda dua, dengan penawaran lini produk yang mencakup produk electrical, engine, body & chassis, power train dan lain-lain. Lowongan Kerja PT Astra Otoparts Tbk Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Astra Otoparts Tbk sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Posisi: Recruitment Officer As a Recruitment Officer, you will play a vital role in identifying top talent and strengthening our employer brand to ensure we continue to drive excellence in the automotive industry. What You Will Do: Talent Attraction & Branding: Support employer branding initiatives across social media and in-person events to attract top-tier talent. End-to-End Recruitment: Lead the full recruitment lifecycle, including sourcing, screening, interviewing, and hiring coordination. Data & Administration: Manage recruitment documentation, track talent data, and provide insightful reporting to optimize our hiring process. Who We Are Looking For: Education: Bachelor’s degree in Psychology with a minimum GPA of 3.00. Experience: 1–2 years of proven experience in recruitment or talent acquisition. Technical Skills: Strong digital literacy, including proficiency in HR systems, Microsoft Office Suite, and various online recruitment platforms. A creative and innovative thinker with a proactive “can-do” attitude. Exceptional communication, adaptability, and interpersonal skills with strong analytical thinking. Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Astra Otoparts Tbk Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Astra Otoparts Tbk diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Recruitment Officer di PT Astra Otoparts Tbk yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Astra Otoparts Tbk tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Tenaga Fasilitator BSPS di Balai Pelaksana Penyediaan Perumahan dan Kawasan Permukiman Jawa III

Balai Pelaksana Penyediaan Perumahan dan Kawasan Permukiman (BP3KP) adalah Unit Pelaksana Teknis (UPT) di bawah Kementerian Perumahan dan Kawasan Permukiman (PKP) yang bertugas melaksanakan pembangunan dan peningkatan kualitas rumah susun, rumah khusus, rumah swadaya, serta prasarana, sarana, dan utilitas umum (PSU) di wilayah kerjanya, termasuk koordinasi penyediaan lahan dan pengembangan hunian. BP3KP bekerja untuk mewujudkan hunian yang layak bagi masyarakat melalui program-program pembangunan dan peningkatan kualitas perumahan. Lowongan Kerja Balai Pelaksana Penyediaan Perumahan dan Kawasan Permukiman Jawa III Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini Balai Pelaksana Penyediaan Perumahan dan Kawasan Permukiman Jawa III sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Fasilitator Program BSPS TA 2026 Provinsi Jawa Tengah A. KUALIFIKASI PERSONIL a. Persyaratan Umum Warga Negara Indonesia; Sehat jasmani dan rohani; Memiliki dedikasi yang tinggi dan berjiwa sosial untuk membantu masyarakat; Bukan anggota partai politik atau tim sukses pemilihan kepala pemerintahan / anggota legislatif; Bersedia bekerja penuh waktu (fulltime) selama masa kontrak; Tidak sedang dalam ikatan kontrak kerja, bukan Aparatur Sipil Negara (PNS/TNI/Polri) serta tidak merangkap di kegiatan pendampingan lainnya; Mampu mengoperasikan komputer dan mengoperasikan MS-Office (Word, Excel, dan Powerpoint); Memiliki dan dapat mengoperasikan telepon genggam, kamera, dan komputer untuk dokumentasi dan pelaporan; dan Memiliki rekam jejak moral yang baik. b. Kriteria Khusus Koordinator Kabupaten/Kota (Korkab/Korkot) Berpendidikan sekurang-kurangnya S1 semua jurusan, diutamakan jurusan Teknik Sipil atau Teknik Arsitektur; Menguasai teknik bangunan gedung, teknik bangunan infrastruktur, teknik lingkungan, dan pembangunan perumahan; Memiliki kemampuan manajerial; Berpengalaman dalam program BSPS/ program pemberdayaan masyarakat sejenis sekurang-kurangnya 3 (tiga) tahun; dan Diutamakan telah mengikuti kursus/pelatihan bidang teknis bangunan yang dibuktikan dengan sertifikat atau surat keterangan mengikuti kursus/pelatihan. c. Kriteria Khusus Asisten Koordinator Kabupaten/Kota (Askorkab/Askorkot) Berpendidikan sekurang-kurangnya S1 semua jurusan, diutamakan jurusan Teknik Sipil atau Teknik Arsitektur; Menguasai teknik bangunan gedung, teknik lingkungan skala perumahan dan pembangunan perumahan; Memiliki kemampuan manajerial; Berpengalaman dalam program BSPS/ program pemberdayaan masyarakat sejenis sekurang-kurangnya 1 (satu) tahun; dan Diutamakan telah mengikuti kursus/pelatihan bidang teknis bangunan yang dibuktikan dengan sertifikat atau surat keterangan mengikuti kursus/pelatihan. d. Kriteria Khusus Tenaga Fasilitator Lapangan (TFL) Teknik Berpendidikan sekurang-kurangnya Sekolah Menengah Kejuruan di bidang bangunan gedung, diutamakan D3 jurusan Teknik Sipil atau Arsitektur; Menguasai teknik bangunan gedung dan teknik bangunan infrastruktur; Berpengalaman dalam pekerjaan konstruksi bangunan, rumah/perumahan, lingkungan, dan/atau pernah bekerja sebagai fasilitator teknis. Pengalaman sebagai Tenaga Fasilitator Lapangan (TFL) program BSPS dapat dijadikan nilai tambah; dan Diutamakan telah mengikuti kursus/pelatihan bidang teknis bangunan yang dibuktikan dengan sertifikat atau surat keterangan mengikuti kursus/pelatihan. e. Kriteria Khusus Tenaga Fasilitator Lapangan (TFL) Pemberdayaan Berpendidikan sekurang-kurangnya SMA semua jurusan, diutamakan D3 semua jurusan; Diutamakan berpengalaman dalam program pemberdayaan dan/atau pernah bekerja sebagai fasilitator pemberdayaan sejenis sekurang-kurangnya 3 (tiga) tahun. Pengalaman sebagai Tenaga Fasilitator Lapangan (TFL) program BSPS dapat dijadikan nilai tambah; dan Diutamakan berdomisili di sekitar lokasi kegiatan. B. TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB FASILITATOR a. Tugas dan Tanggung Jawab Koordinator Kabupaten/Kota (Korkab/Korkot) Koordinator Kabupaten/Kota (Korkab/Korkot) mempunyai tugas membantu PPK dalam: a.1 Pendampingan Bantuan Stimulan Perumahan Swadaya: Merancang strategi pelaksanaan dan pengendalian kegiatan BSPS tingkat kabupaten/kota; Diseminasi bahan publikasi dan sosialisasi (poster, leaflet, booklet, dsb); Melakukan coaching/OJT kepada tim nya secara terus menerus mengenai konsep Bantuan Stimulan Perumahan Swadaya dan teknis konstruksi kepada TFL; Berkoordinasi dengan Tim Verifikasi, Pemerintah Daerah, dan para pihak terkait dalam rangka memfasilitasi terlaksananya kegiatan pendampingan kepada masyarakat; Melakukan supervisi dalam kegiatan verifikasi CPB, pengorganisasian, survei pemilihan toko/penyedia bahan bangunan, pemanfaatan/ penggunaan dana bantuan, pelaksanaan pekerjaan fisik, pelaporan pertanggungjawaban; Memeriksa hasil verifikasi CPB berdasarkan uji lapangan dan persyaratan penerima bantuan; Memeriksa dokumen proposal terkait dokumen administrasi dan teknis dan disesuaikan dengan kondisi di lapangan serta bertanggung jawab terhadap kebenaran dokumen yang diperiksa; Memeriksa hasil pemilihan toko/penyedia bahan bangunan; Memeriksa hasil identifikasi tukang/pekerja; Mengecek kemampuan toko/penyedia bahan bangunan dalam menyediakan kebutuhan bahan bangunan yang diperlukan oleh kelompok penerima bantuan; Membina tukang/pekerja yang ditunjuk oleh kelompok penerima bantuan; Memeriksa progress dan menjamin kualitas pelaksanaan pekerjaan fisik; Memeriksa laporan pertanggungjawaban dana (LPD); Memeriksa dan merekapitulasi data laporan TFL dalam aplikasi atau untuk diinput ke dalam aplikasi e-BSPS, Sirus, dan aplikasi terkait secara tepat waktu, akurat, lengkap, mutakhir, valid, dan sesuai kondisi lapangan didukung oleh dokumen yang diperlukan; Memeriksa dan memfasilitasi penyerahan dokumen pelaporan TFL kepada PPK melalui Konsultan Provinsi; Berkoordinasi dengan bank/pos penyalur dalam proses pembayaran dan penarikan dana bantuan; Memeriksa kesesuaian antara progress fisik dan keuangan di tingkat kabupaten/kota; Menyusun dan menyampaikan laporan kemajuan bulanan secara tepat waktu, akurat, lengkap, mutakhir, dan valid; Melakukan penilaian kinerja TFL secara jujur dan bertanggung jawab. a.2. Pendataan kondisi rumah: Melakukan koordinasi dengan pemerintah daerah kabupaten/kota; Merancang dan menerapkan strategi pendataan dan pengendalian kegiatan di lokasi penugasan; Supervisi kegiatan pendataan di lapangan; Memeriksa rekapitulasi data; Memeriksa kualitas data untuk diinput dalam e-RTLH; Pelaporan. b. Tugas dan Tanggung Jawab Tenaga Fasilitator Lapangan (TFL) Tenaga Fasilitator Lapangan (TFL) mempunyai tugas membantu PPK dalam: b.1. Pendampingan Bantuan Stimulan Perumahan Swadaya: Melakukan koordinasi dengan kepala desa/lurah dan para pihak terkait dalam pelaksanaan Bantuan Stimulan Perumahan Swadaya (BSPS)/Sarana Hunian Pariwisata (Sarhunsa)*; Melaksanakan sosialisasi yang berkelanjutan dan intensif untuk meningkatkan kesadaran masyarakat terhadap rumah layak huni dan pemahaman konsep Bantuan Stimulan Perumahan Swadaya (BSPS)/Sarana Hunian Usaha (Sarhunsa)*; Mendampingi/memfasilitasi kegiatan rembuk di tingkat kelompok; Memfasilitasi kegiatan verifikasi dan identifikasi calon penerima bantuan; Menumbuhkembangkan keswadayaan penerima bantuan; Memfasilitasi survei toko/penyedia bahan bangunan; Memfasilitasi penyusunan proposal; Memfasilitasi kesepakatan penentuan toko/penyedia bahan bangunan; Memfasilitasi pembukaan rekening penerima bantuan; Memfasilitasi pemeriksaan penerimaan bahan bangunan komponen bangunan ke penerima bantuan; Mendampingi dan mengawasi pembangunan fisik serta menjamin kualitas fisik; Memfasilitasi penyusunan laporan penggunaan dana; Memfasilitasi dalam administrasi pemanfaatan bantuan; Memberikan advis dan analisa terhadap pelaksanaan teknis pembangunan rumah; Membangun kapasitas kelompok penerima bantuan; Memberikan laporan progres lapangan setiap minggu dan bulan secara tepat waktu; Menjamin data yang akurat, lengkap, mutakhir, dan valid; Menjamin semua kegiatan/tahapan dilakukan sesuai prosedur. b.2. Pendataan kondisi rumah: Melakukan koordinasi dengan Pemerintah desa/kelurahan; Pendataan di lapangan; Rekapitulasi data; Input e-RTLH bila diberikan izin oleh pemerintah daerah kabupaten/kota; Pelaporan. C. PERSYARATAN ADMINISTRASI a. Persyaratan/Kelengkapan Administrasi Online (Softfile) Surat lamaran (sesuai Format 1-9 terlampir); Daftar Riwayat Hidup atau Curriculum Vitae (CV); Foto Berwarna (dengan ketentuan: baju kemeja putih polos dan background putih, untuk perempuan yang mengenakan hijab menggunakan hijab berwarna hitam); Scan KTP dan NPWP; Scan Kartu BPJS Kesehatan; Scan ijazah dan transkrip nilai terakhir yang telah dilegalisir; Surat Keterangan Sehat (dapat dilampirkan menyusul saat lolos seleksi); Surat Keterangan Catatan Kepolisian/ SKCK (dapat dilampirkan menyusul saat lolos seleksi); Surat Referensi/keterangan pengalaman kerja (jika ada); Scan Kursus/Pelatihan Keahlian terkait (jika ada); Surat Pernyataan Kesediaan Ditugaskan (sesuai Format II terlampir); Surat Pernyataan Kesanggupan (sesuai Format III terlampir); dan Surat Bukti Domisili dari Kepala Desa/Lurah/RW/RT. Pengiriman lamaran dilakukan dengan ketentuan sebagai berikut: a. Seluruh berkas lamaran dipindai atau di-scan ke dalam format digital masing-masing dokumen secara terpisah berbentuk file .pdf (kecuali Foto Diri Berwarna dengan file .jpg/.jpeg), diberi penamaan dokumen sesuai format Tabel Penamaan File Dokumen berikut: Tabel Penamaan File Dokumen No Dokumen Format Penamaan 1. Surat Lamaran (sesuai Format I-9) 1_Surat Lamaran_Nama 2. Daftar Riwayat Hidup atau Curriculum Vitae (CV) 2_DRH _Nama 3. Foto Berwarna 3_Foto_Nama 4. Scan KTP dan NPWP 4_ KTP&NPWP_Nama 5. Scan Kartu BPJS Kesehatan 5_ BPJS_Nama 6. Scan Ijazah dan Transkrip 6_Ijazah&Transkrip_Nama 7. Surat Keterangan Sehat 7_Surat Sehat_Nama 8. Surat Keterangan Catatan Kepolisian/ SKCK 8_SKCK_Nama 9. Surat Referensi/ Keterangan pengalaman kerja 9_Surat Referensi_Nama 10. Scan Sertifikat Kursus/ Pelatihan Keahlian Terkait 10_Sertifikat_Nama 11. Surat Pernyataan Kesediaan Ditugaskan 11_Surat Kesediaan_Nama 12. Surat Pernyataan Kesanggupan 12_Surat Kesanggupan_Nama 13. Surat Bukti Domisili dari Kepala Desa/Lurah/RW/RT 13_Surat Domisili_Nama b. Kemudian peserta diminta mengisi form pendaftaran dan mengunggah seluruh berkas administrasi padalink: https://linktr.ee/RekrutmenTFL2026JawaIII c. Lain – Lain Berkas lamaran yang diterima panitia menjadi milik panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh pelamar; Hanya peserta yang memenuhi kualifikasi administrasi dan kompetensi berdasarkan score passing grade yang kemudian akan dipanggil untuk mengikuti tes tertulis yang akan diinformasikan kemudian; Panitia tidak menerima lamaran dalam bentuk hardcopy ke kantor dan hanya memperhatikan surat lamaran yang diunggah melalui link form pendaftaran di atas; Pengumuman kelulusan akan disampaikan melalui e-mail masing-masing peserta dan hanya peserta yang lolos yang akan menerima e-mail; Peserta yang telah mendaftar dan mengirimkan berkas secara otomatis setuju dengan persyaratan dan ketentuan yang telah disampaikan oleh Panitia Tim Seleksi; Keputusan panitia seleksi adalah mutlak dan tidak bisa diganggu gugat; dan Untuk pertanyaan lebih lanjut bisa ditanyakan melalui e-mail: rekrutmentfljawaiii@gmail.com Download pengumuman KLIK DISINI Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di Balai Pelaksana Penyediaan Perumahan dan Kawasan Permukiman Jawa III Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker Balai Pelaksana Penyediaan Perumahan dan Kawasan Permukiman Jawa III diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Tenaga Fasilitator BSPS di Balai Pelaksana Penyediaan Perumahan dan Kawasan Permukiman Jawa III yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang Balai Pelaksana Penyediaan Perumahan dan Kawasan Permukiman Jawa III tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Admin PPC di PT Kemas Surya Teknovasi (FlexyPack)

PT Kemas Surya Teknovasi, yang juga dikenal dengan merek FlexyPack, adalah produsen kemasan inovatif untuk berbagai ukuran bisnis di Indonesia dan mancanegara. Perusahaan ini berfokus pada penyediaan solusi kemasan yang berkualitas, efisien, dan efektif menggunakan teknologi canggih. Bentuk kemasan yang dapat diproduksi berupa sachet (segel 3 sisi), standing pouch, lid cup, dan roll stock. Para pelanggan dapat memesan produk melalui dealer resmi yang tersebar di 34 kota di Indonesia. FlexyPack hadir untuk membantu pemilik bisnis dari segala ukuran usaha mulai dari UMKM sampai usaha besar untuk memaksimalkan daya jual produknya dengan cepat melalui kemasan yang efektif memberikan perlindungan, higienis, minimum order yang rendah, harga terjangkau dan didukung dengan desain yang inovatif. Lowongan Kerja PT Kemas Surya Teknovasi (FlexyPack) Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Kemas Surya Teknovasi (FlexyPack) sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Posisi: Admin PPC (Production Planning & Control) Tanggung Jawab / Deskripsi Pekerjaan: Melakukan seluruh proses administrasi PPC secara rapi dan sistematis Melakukan input, pengolahan, dan rekap data produksi dan perencanaan Membuat dan menyusun laporan administrasi PPC secara berkala Melakukan koordinasi dengan departemen terkait (Produksi, Gudang, Purchasing, dll) Membantu monitoring data perencanaan dan realisasi produksi Mengarsipkan dokumen dan data dengan baik Kualifikasi: Pendidikan minimal SMK/SMA (Administrasi Perkantoran, Akuntansi, Manajemen) atau D3/S1 semua jurusan (diutamakan Administrasi, Manajemen, Akuntansi, atau relevan) Mampu mengoperasikan Microsoft Office (terutama Ms. Excel dan Word) Memiliki kemampuan administrasi, pencatatan, dan pengolahan data yang baik Teliti, rapi, disiplin, dan berorientasi pada detail Memiliki komunikasi lisan dan tulisan yang baik Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Kemas Surya Teknovasi (FlexyPack) Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Kemas Surya Teknovasi (FlexyPack) diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Admin PPC di PT Kemas Surya Teknovasi (FlexyPack) yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Kemas Surya Teknovasi (FlexyPack) tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja PPNPN di Lingkungan Sekretariat BPPK Kementerian Keuangan

Sekretariat Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan (BPPK) adalah unit eselon II yang berfungsi sebagai pusat dukungan teknis dan administratif bagi seluruh elemen di lingkungan BPPK. Sebagai “tulang punggung” organisasi, unit ini bertanggung jawab memastikan seluruh operasional lembaga berjalan lancar, mulai dari koordinasi perencanaan program hingga penyusunan laporan kinerja yang akuntabel. Tugas utama Sekretariat mencakup pengelolaan sumber daya internal yang luas, seperti administrasi kepegawaian, pengelolaan anggaran, urusan hukum, hingga hubungan masyarakat. Selain itu, mereka berperan penting dalam menyediakan serta memelihara sarana prasarana pendidikan dan infrastruktur teknologi informasi yang mendukung proses pengembangan SDM keuangan negara. Secara strategis, Sekretariat BPPK berperan mensinergikan berbagai pusat pendidikan dan pelatihan agar selaras dengan kebijakan Kementerian Keuangan. Dengan tata kelola yang baik, Sekretariat memastikan para widyaiswara dan peserta diklat mendapatkan dukungan fasilitas serta sistem administrasi yang optimal demi tercapainya standar kompetensi aparatur yang unggul. Lowongan Kerja Sekretariat BPPK Kementerian Keuangan Republik Indonesia Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini Sekretariat BPPK Kementerian Keuangan Republik Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri (PPNPN) Persyaratan Umum : Warga Negara Indonesia yang dibuktikan dengan Kartu Tanda Penduduk (KTP); Membuat daftar riwayat hidup/ Curriculum Vitae (CV); Berpenampilan rapi dan sopan; Mampu bekerja sama dalam tim; Memiliki kemampuan komunikasi yang baik; Memiliki kualifikasi pendidikan sesuai dalam persyaratan khusus; Sehat jasmani dan rohani; Tidak memiliki ketergantungan terhadap narkotika dan obat-obatan terlarang atau sejenisnya; Tidak pernah dihukum penjara atau kurangan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap karena suatu tindak kejahatan; Berkelakuan baik; Bersedia bekerja lembur apabila dibutuhkan; Tidak sedang bekerja/terikat kontrak dengan instansi pemerintah/ perusahaan lain; Tidak menuntut untuk diangkat menjadi CPNS/PNS/ASN di Lingkungan Sekretariat Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan, Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan, Kementerian Keuangan; dan Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi. 1. Petugas Keamanan Dalam (Kode PKD) Persyaratan Khusus : Pria dengan minimal usia 20 tahun dan maksimal usia 30 tahun pada tanggal 15 Januari 2026. Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat. Tinggi minimal 165cm. Memiliki sertifikat pelatihan keamanan/satpam (misal : Gada Pratama). Bersedia bekerja dengan sistem shift. Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik. Menguasai dasar-dasar beladiri; dan Diutamakan yang memiliki kriteria sebagai berikut: Memiliki pengalaman yang dibuktikan dengan surat pengalaman kerja. Memiliki SIM A. 2. Cleaning Service (Kode CS) Persyaratan Khusus : Pria atau Wanita dengan minimal usia 20 tahun dan maksimal usia 30 tahun pada tanggal 15 Januari 2026. Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat; Diutamakan dari SMK Perhotelan/ Pariwisata. Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik. Memiliki pemahaman terkait penggunaan alat kebersihan dan praktiknya. Diharapkan memahami tata cara penyajian makanan/minuman (pramusaji). Diutamakan yang memiliki kriteria berikut : Memiliki pengalaman yang dibuktikan dengan surat pengalaman kerja. Memiliki SIM A 3. Resepsionis (Kode RS) Persyaratan Khusus : Wanita dengan usia minimal 20 tahun dan maksimal usia 25 tahun pada tanggal 15 Januari 2026. Pendidikan minimal SMA/SMK Perhotelan/ Administrasi Perkantoran/ Pariwisata atau sederajat. Berpenampilan menarik, rapi, dan sopan. Memiliki kemampuan komunikasi lisan yang baik dalam Bahasa Indonesia. Diutamakan jika bisa menggunakan Bahasa Inggris; dan Diutamakan yang memiliki kriteria berikut: Memiliki pengalaman yang dibuktikan dengan surat pengalaman kerja; Memiliki SIM A. 4. Petugas Taman (Kode PT) Persyaratan Khusus : Pria atau Wanita dengan usia minimal 20 tahun dan maksimal usia 30 tahun pada tanggal 15 Januari 2026; Pendidikan minimal SMA/SMK Pertanian/ Agribisnis/ Agroteknologi/ Holtikultura atau sederajat. Menguasai penggunaan berbagai alat dan teknik berkebun yang baik. Diutamakan yang memiliki kriteria berikut : Memiliki pengalaman yang dibuktikan dengan surat pengalaman kerja; Memiliki SIM A. Download pengumuman KLIK DISINI Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di Sekretariat BPPK Kementerian Keuangan Republik Indonesia Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker Sekretariat BPPK Kementerian Keuangan Republik Indonesia diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja PPNPN di Lingkungan Sekretariat BPPK Kementerian Keuangan yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang Sekretariat BPPK Kementerian Keuangan Republik Indonesia tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Tenaga Pendukung di Ditjen PSKP Kementerian ATR/BPN

Direktorat Jenderal Penanganan Sengketa dan Konflik Pertanahan (Ditjen PSKP) merupakan unit eselon I di bawah Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional (ATR/BPN) yang bertanggung jawab merumuskan serta melaksanakan kebijakan di bidang pertanahan. Fokus utamanya adalah memberikan kepastian hukum melalui penanganan sengketa, konflik, dan perkara pertanahan di seluruh wilayah Indonesia.Rekrutmen Dalam menjalankan fungsinya, Ditjen PSKP membagi permasalahan menjadi tiga kategori, yakni sengketa yang bersifat antarperorangan, konflik yang berdampak luas, serta perkara yang telah masuk ke ranah peradilan. Selain itu, lembaga ini berperan aktif dalam melakukan mediasi, pengkajian kasus, hingga pencegahan timbulnya permasalahan baru melalui kebijakan pemetaan dan pendaftaran tanah yang lebih akurat. Salah satu peran paling krusial dari direktorat ini adalah pemberantasan mafia tanah melalui kolaborasi dengan aparat penegak hukum seperti Kepolisian dan Kejaksaan. Dengan memadukan langkah mitigasi dan penegakan hukum, Ditjen PSKP berupaya menciptakan iklim pertanahan yang kondusif, transparan, dan berkeadilan bagi masyarakat maupun pelaku usaha. Lowongan Kerja Ditjen PSKP Kementerian ATR/BPN Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini Ditjen PSKP Kementerian ATR/BPN sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: 1. Tenaga Pendukung Pendukung Pengendalian Intern Pemerintah Deskripsi Pekerjaan : Menghimpun, mengolah, dan mendokumentasikan data pendukung penerapan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP di lingkungan Direktorat Jenderal Penanganan Sengketa dan Konfik Pertanahan) Mendukung pengelolaan dan pemutakhiran data risiko organisasi Direktorat Jenderal Penanganan Sengketa dan Konflik Pertanahan Menyusun rekapitulasi dan dokumentasi identifikasi risiko dan pengendalian risiko (tanpa kewenangan penetapan) di lingkungan Direktorat Jenderal Penanganan Sengketa dan Konfik Pertanahan Mendukung kegiatan pemantauan dan pelaporan pengendalian intern pemerintah di lingkungan Direktorat Jenderal Penanganan Sengketa dan Konfik Pertanahan Menyusun dokumentasi pendukung kegiatan SPIP dan risiko organisasi di lingkungan Direktorat Jenderal Penanganan Sengketa dan Konfik Pertanahan Mengelola arsip dan data pengendalian intern secara tertib dan sistematis Melaksanakan tugas lain yang berkaitan dengan pengendalian intern sesuai arahan pejabat yang berwenang Persyaratan : Warga Negara Indonesia Pendidikan minimal S-1 Jurusan Manajemen, Akuntansi atau Ilmu Administrasi Usia maksimal 30 tahun per 31 Januari 2026 Bukan Pegawai Negeri Sipil aktif/Tentara Nasional Indonesia/ Kepolisian Negara Republik Indonesia Memiliki Nomor Induk Berusaha (NIB) Mampu mengoperasikan Aplikasi MS Office Memiliki kemampuan analisa dan pengolahan data serta pengelolaan dokumen administrasi terkait manajemen risiko dan pengendalian internal Mampu bekerja sama dalam tim Mampu bekerja dengan tenggat waktu (deadline) Cakap dalam memvisualisasikan data dalam materi presentasi Diutamakan berdomisili di area Jabodetabek 2. Tenaga Pendukung Pelaporan dan Evaluasi Kinerja Deskripsi Pekerjaan : Menghimpun, mengolah, dan menyusun data serta informasi kinerja program dan kegiatan Direktorat Jenderal Penanganan Sengketa dan Konflik Pertanahan Membantu penyusunan laporan kinerja secara berkala (bulanan, triwulanan, dan/atau tahunan) sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan Menyusun dan menyiapkan bahan paparan kinerja pimpinan dalam bentuk presentasi, infografis, dan/atau dokumen pendukung lainnya Mendukung pelaksanaan monitoring dan evaluasi atas capaian indikator kinerja, termasuk rekapitulasi hasil evaluasi Membantu analisis sederhana terhadap capaian kinerja sebagai bahan penyusunan laporan dan paparan (tanpa kewenangan pengambilan keputusan Menyusun dokumentasi pendukung kegiatan pelaporan dan evaluasi kinerja Melaksanakan tugas lain yang berkaitan dengan pelaporan dan evaluasi kinerja sesuai arahan pejabat yang berwenang Persyaratan : Warga Negara Indonesia Pendidikan minimal S-1 Jurusan Manajemen, Akuntansi atau Ilmu Administrasi Usia maksimal 30 tahun per 31 Januari 2026 Bukan Pegawai Negeri Sipil aktif/Tentara Nasional Indonesia/ Kepolisian Negara Republik Indonesia Memiliki Nomor Induk Berusaha (NIB) Mampu mengoperasikan aplikasi MS Office dan aplikasi analisis data kuantitatif Memiliki kemampuan pengolahan data dan penyusunan dokumen laporan Mampu bekerja sama dalam tim Mampu bekerja dengan tenggat waktu (deadline) Tidak sedang terikat perjanjian kerja (kontrak kerja) dengan instansi pemerintah atau non pemerintah Cakap dalam memvisualisasikan data dalam materi presentasi Diutamakan berdomisili di area Jabodetabek Waktu pendaftaran 20 - 25 Januari 2026 Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di Ditjen PSKP Kementerian ATR/BPN Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker Ditjen PSKP Kementerian ATR/BPN diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: Tenaga Pendukung Pengendalian Intern Pemerintah APPLY JOBS Tenaga Pendukung Pelaporan dan Evaluasi Kinerja APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Tenaga Pendukung di Ditjen PSKP Kementerian ATR/BPN yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang Ditjen PSKP Kementerian ATR/BPN tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Operator Assistant di PT Halliburton Indonesia

Halliburton adalah salah satu penyedia terbesar di dunia produk dan jasa untuk industri energi, perusahaan ini didirikan semenjak tahun 1919 silam. Halliburton menyediakan berbagai macam produk dan layanan kepada pelanggan di seluruh dunia minyak dan gas hulu, mulai dari pembuatan bor dan downhole lainnya dan alat penyelesaian ke layanan memompa tekanan. Kini dengan lebih dari 74.000 karyawan, yang mewakili 140 kebangsaan di sekitar 80 negara, perusahaan melayani industri hulu migas di seluruh siklus hidup reservoir. Halliburton Company adalah sebuah perusahaan multinasional asal Amerika. Merupakan salah satu penyedia jasa ladang minyak terbesar di dunia, perusahaan ini beroperasi di lebih dari 70 negara.Perusahaan ini memiliki ratusan anak usaha, afiliasi, cabang, merek, dan divisi di seluruh dunia yang total mempekerjakan sekitar 55.000 orang. Lowongan Kerja PT Halliburton Indonesia Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Halliburton Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Posisi: Operator Assistant Requirements: Associate Field Engineer – Minimum S1 degree from STEM Graduate Associate Maintenance Engineer – Minimum S1 degree from STEM Graduate Maintenance / Equipment Technician / Lab Technician / Operation – Minimum D3 degree from STEM Graduate Field Associate Program – Minimum S1 degree from Non-STEM Graduate Graduated in 2024, 2025 or 2026 Proficient in spoken and written English Hardworking, a team player, with strong problem-solving and communication skills Willing to work in any location worldwide Campus Hiring Location: 12-15 FEB 2026 (ITB, Bandung) Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Halliburton Indonesia Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Halliburton Indonesia diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Operator Assistant di PT Halliburton Indonesia yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Halliburton Indonesia tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Technician di PT Halliburton Indonesia

Halliburton adalah salah satu penyedia terbesar di dunia produk dan jasa untuk industri energi, perusahaan ini didirikan semenjak tahun 1919 silam. Halliburton menyediakan berbagai macam produk dan layanan kepada pelanggan di seluruh dunia minyak dan gas hulu, mulai dari pembuatan bor dan downhole lainnya dan alat penyelesaian ke layanan memompa tekanan. Kini dengan lebih dari 74.000 karyawan, yang mewakili 140 kebangsaan di sekitar 80 negara, perusahaan melayani industri hulu migas di seluruh siklus hidup reservoir. Halliburton Company adalah sebuah perusahaan multinasional asal Amerika. Merupakan salah satu penyedia jasa ladang minyak terbesar di dunia, perusahaan ini beroperasi di lebih dari 70 negara.Perusahaan ini memiliki ratusan anak usaha, afiliasi, cabang, merek, dan divisi di seluruh dunia yang total mempekerjakan sekitar 55.000 orang. Lowongan Kerja PT Halliburton Indonesia Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Halliburton Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Posisi: Technician Requirements: Associate Field Engineer – Minimum S1 degree from STEM Graduate Associate Maintenance Engineer – Minimum S1 degree from STEM Graduate Maintenance / Equipment Technician / Lab Technician / Operation – Minimum D3 degree from STEM Graduate Field Associate Program – Minimum S1 degree from Non-STEM Graduate Graduated in 2024, 2025 or 2026 Proficient in spoken and written English Hardworking, a team player, with strong problem-solving and communication skills Willing to work in any location worldwide Campus Hiring Location: 12-15 FEB 2026 (ITB, Bandung) Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Halliburton Indonesia Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Halliburton Indonesia diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Technician di PT Halliburton Indonesia yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Halliburton Indonesia tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Maintenance Engineer di PT Halliburton Indonesia

Halliburton adalah salah satu penyedia terbesar di dunia produk dan jasa untuk industri energi, perusahaan ini didirikan semenjak tahun 1919 silam. Halliburton menyediakan berbagai macam produk dan layanan kepada pelanggan di seluruh dunia minyak dan gas hulu, mulai dari pembuatan bor dan downhole lainnya dan alat penyelesaian ke layanan memompa tekanan. Kini dengan lebih dari 74.000 karyawan, yang mewakili 140 kebangsaan di sekitar 80 negara, perusahaan melayani industri hulu migas di seluruh siklus hidup reservoir. Halliburton Company adalah sebuah perusahaan multinasional asal Amerika. Merupakan salah satu penyedia jasa ladang minyak terbesar di dunia, perusahaan ini beroperasi di lebih dari 70 negara.Perusahaan ini memiliki ratusan anak usaha, afiliasi, cabang, merek, dan divisi di seluruh dunia yang total mempekerjakan sekitar 55.000 orang. Lowongan Kerja PT Halliburton Indonesia Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Halliburton Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Posisi: Maintenance Engineer Requirements: Associate Field Engineer – Minimum S1 degree from STEM Graduate Associate Maintenance Engineer – Minimum S1 degree from STEM Graduate Maintenance / Equipment Technician / Lab Technician / Operation – Minimum D3 degree from STEM Graduate Field Associate Program – Minimum S1 degree from Non-STEM Graduate Graduated in 2024, 2025 or 2026 Proficient in spoken and written English Hardworking, a team player, with strong problem-solving and communication skills Willing to work in any location worldwide Campus Hiring Location: 12-15 FEB 2026 (ITB, Bandung) Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Halliburton Indonesia Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Halliburton Indonesia diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Maintenance Engineer di PT Halliburton Indonesia yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Halliburton Indonesia tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Field Engineer di PT Halliburton Indonesia

Halliburton adalah salah satu penyedia terbesar di dunia produk dan jasa untuk industri energi, perusahaan ini didirikan semenjak tahun 1919 silam. Halliburton menyediakan berbagai macam produk dan layanan kepada pelanggan di seluruh dunia minyak dan gas hulu, mulai dari pembuatan bor dan downhole lainnya dan alat penyelesaian ke layanan memompa tekanan. Kini dengan lebih dari 74.000 karyawan, yang mewakili 140 kebangsaan di sekitar 80 negara, perusahaan melayani industri hulu migas di seluruh siklus hidup reservoir. Halliburton Company adalah sebuah perusahaan multinasional asal Amerika. Merupakan salah satu penyedia jasa ladang minyak terbesar di dunia, perusahaan ini beroperasi di lebih dari 70 negara.Perusahaan ini memiliki ratusan anak usaha, afiliasi, cabang, merek, dan divisi di seluruh dunia yang total mempekerjakan sekitar 55.000 orang. Lowongan Kerja PT Halliburton Indonesia Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Halliburton Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Posisi: Field Engineer Requirements: Associate Field Engineer – Minimum S1 degree from STEM Graduate Associate Maintenance Engineer – Minimum S1 degree from STEM Graduate Maintenance / Equipment Technician / Lab Technician / Operation – Minimum D3 degree from STEM Graduate Field Associate Program – Minimum S1 degree from Non-STEM Graduate Graduated in 2024, 2025 or 2026 Proficient in spoken and written English Hardworking, a team player, with strong problem-solving and communication skills Willing to work in any location worldwide Campus Hiring Location: 12-15 FEB 2026 (ITB, Bandung) Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Halliburton Indonesia Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Halliburton Indonesia diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Field Engineer di PT Halliburton Indonesia yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Halliburton Indonesia tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Penerimaan Sekolah Inspektur Polisi Sumber Sarjana (SIPSS) Tahun Anggaran 2026

Polisi Negara Republik Indonesia (POLRI) adalah Lembaga Polisi Nasional di Indonesia, yang bertanggung jawab langsung di bawah Presiden. Sebelumnya Polisi ini bernama Badan Polisi Negara (BPN), Djawatan Polisi Negara (DPN) dan Angkatan Kepolisian Republik Indonesia (AKRI). Polri mempunyai moto Rastra Sewakotama yang artinya Abdi Utama bagi Nusa Bangsa. Polri mengemban tugas-tugas Polisi di seluruh wilayah Indonesia yaitu memelihara keamanan dan ketertiban masyarakat; menegakkan hukum; dan memberikan perlindungan, pengayoman, dan pelayanan kepada masyarakat. Polri adalah singkatan dari Kepolisian Republik Indonesia. Polri merupakan lembaga keamanan dan kepolisian negara Republik Indonesia yang bertugas menjaga keamanan dan ketertiban masyarakat serta mengatur lalu lintas. Polri didirikan pada tanggal 11 September 1945 setelah Indonesia merdeka dari penjajahan Belanda. Visi: Terwujudnya Indonesia yang Aman dan Tertib guna mendukung Visi dan Misi Presiden dan Wakil Presiden : “Indonesia Maju yang Berdaulat, Mandiri, dan Berkepribadian Berlandaskan Gotong-Royong”. Penerimaan Sekolah Inspektur Polisi Sumber Sarjana (SIPSS) Tahun Anggaran 2026 Persyaratan Umum: WNI, Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa; Setia kepada Negara Kesatuan Republik Indonesia berdasarkan Pancasila dan Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945; Usia minimal 18 (delapan belas) tahun (pada saat dilantik menjadi anggota Polri); Sehat jasmani, rohani dan bebas narkoba (surat keterangan bebas narkoba dari instansi yang berænang); Tidak sedang terlibat kasus pidana atau pernah dipidana karena melakukan suatu kejahatan yangdibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Polres setempat; Berwibawa, jujur, adil dan berkelakuan tidak tercela; Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia (NKRI) dan bersedia Ditugaskan pada Satker sesuai keahlian atau latar belakang program studinya. Persyaratan Khusus: Pria/Wanita, bukan anggota/mantan Polri/TNI dan PNS atau pernah mengikuti pendidikan Polri/TNIdan tidak terikat ikatan dinas; berijazah: S-2: Psikologi (Profesi); Pengembangan Kurikulum; Kajian Ilmu Kepolisian. Kedokteran Spesialis Patologi Anatomik; Mikrobiologi Klinik. S-1: Ilmu Pemerintahan; Teknik Sipil; Ilmu Keolahragaan/Pendidikan Kepelatihan Olahraga/Pendidikan Jasmani; Theologi Kristen (PendetaNikaris, khusus Pria); Theologi Hindu; Pendidikan Bahasa Prancis; Sastra Korea; Kedokteran Gigi (Profesi); Ilmu Sejarah; Desain Komunikasi Visual; Biologi (MIPA); Kimia (MIPA); Fisika (MIPA); Sistem Informasi/Teknologi Informasi/Teknik Komputer/Komputer; Farmasi (Profesi Apoteker); Statistika/Statistika Terapan; Manajemen; Seni Rupa; Semua Prodi + Sertifikat Commercial Pilot License Flying School. Khusus Rekrutmen proyeksi Penugasan pada Polda Papua, Papua Barat, Papua Barat Daya, Papua Tengah, Maluku Utara, Gorontalo, Sulawesi Barat, Nusa Tenggara Timur dan Kalimantan Utara: S-2 Psikologi (Profesi) bergelar M. Psi.; S-1 Kedokteran (Kedokteran Umum (Profesi)); S-1 Psikologi (Profesi). D-IV Teknologi Rekayasa Pengolahan Kulit. Berasal dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta dengan program studi yang terakreditasi minimal B (yang menggunakan Instrumen Akreditasi 7 Standar) atau akreditasi minimal Sangat Baik (yang menggunakan Instrumen Akreditasi 9 Kriteria), akreditasi berlaku pada saat tahun kelulusan sesuai Peraturan BAN-PT Nomor 1 Tahun 2022, dengan IPK minimal 3,0 serta wajib melampirkan ijazah yang dilegalisir/diketahui oleh Pembantu Dekan bidang Akademik (berlaku untuk D-IV, S-1 maupun S-2); Bagi lulusan Perguruan Tinggi di Luar Negeri wajib melampirkan surat keputusan penyetaraan yang dikeluarkan oleh Dirjen Pendidikan Tinggi, Riset, dan Teknologi Kemendikbudrisktek; Umur peserta pada saat pembukaan pendidikan pembentukan siswa SIPSS Tahun Anggaran 2026 yaitu: Maksimal 40 (empat puluh) tahun untuk Dokter Spesialis; Maksimal 30 (tiga puluh) tahun untuk S-2 dan S-2 Profesi; Maksimal 28 (dua puluh delapan) tahun untuk S-I Profesi; Maksimal 26 (dua puluh enam) tahun untuk S-l dan D-lV. tinggi badan minimal (dengan berat badan seimbang menurut ketentuan yang berlaku): Pria: 162 (seratus enam puluh dua) cm; Wanita: 157 (seratus lima puluh tujuh) cm. Belum pernah menikah secara hukum positif/agama/adat (belum pernah hamil/melahirkan) dan sanggup untuk tidak menikah selama pendidikan pembentukan; Bersedia menjalani Ikatan Dinas Pertama (IDP) selama 10 tahun terhitung mulai saat diangkat menjadi Perwira Polri; Bersedia ditugaskan pada Satker atau Polda sesuai kompetensi atau latar belakang program studinya; Tidak terikat perjanjian ikatan dinas dengan instansi lain; mendapat persetujuan dari instansi yang bersangkutan bagi yang sudah bekerja dan pernyataan berhenti dengan hormat bila lulus seleksi dan terpilih masuk pendidikan pembentukan SIPSS Tahun Anggaran 2026; Tata Cata Pendaftaran Online: Pendaftar membuka website penerimaan anggota Polri, silahkan klik apply now diatas; Pendaftar memilih jenis seleksi SIPSS pada halaman utama website (apabila peserta mengalami kesulitan dapat dibantu oleh panitia daerah); Mengisi form registrasi yang berkaitan dengan identitas pendaftar, memasukkan NIK yang telah terdaftar di Disdukcapil, identitas orang tua dan keterangan lain sesuai format dalam website; Pendaftar wajib memberikan data yang benar, akurat pada form registrasi online dan mengecek dengan teliti data yang dimasukkan dalam form registrasi; Setelah berhasil mengisi form registrasi online selanjutnya pendaftar akan mendapatkan nomor registrasi online beserta username dan password, yang selanjutnya digunakan untuk melakukan login menuju halaman dashboard pendaftar (berisi fitur untuk mengecek informasi perkembangan tahapan seleksi dan nilai seluruh tahapan seleksi yang diikuti oleh pendaftar); Pendaftar akan mendapat hasil cetak form registrasi online yang digunakan untuk verifikasi di Polda setempat sebagai Panda. Tata Cara Verifikasi di Polda Setempat: Pendaftar harus datang sendiri (tidak boleh diwakilkan) dengan membawa dan menyerahkan hasilcetak form registrasi online serta berkas administrasi sebagai berikut: Pendaftar membawa berkas administrasi asli dan fotokopi rangkap 2 (dua): Asli Kartu Tanda Penduduk (KTP) dan fotokopi dilegalisir oleh Disdukcapil setempat; Asli Kartu Keluarga (KK) dan fotokopi yang dilegalisir oleh Disdukcapil setempat, untuk KK dengan barcode tidak perlu dilegalisir; Asli akte kelahiran dan fotokopi yang dilegalisir oleh Disdukcapil setempat, untuk akte dengan barcode tidak perlu dilegalisir; Asli ijazah: SD, SMP, SMA/SMK/MA/sederajat, D-IV/S-1/S-2 dan transkrip nilai serta fotokopi yang dilegalisir oleh Sekolah/Perguruan Tinggi yang menerbitkan, untuk Ijazah dengan barcode tidak perlu dilegalisir; Fotokopi sertifikat akreditasi dari BAN-PT yang dilegalisir, untuk sertifikat akreditasi dengan barcode tidak perlu dilegalisir; Asli dan fotokopi SKCK yang dilegalisir oleh Polres penerbit dan masih berlaku pada saat pendaftaran; Pas foto berwarna ukuran 4 x 6 dengan latar belakang warna merah sebanyak 10 lembar; Asli dan fotokopi surat persetujuan orang tua/wali (form dapat diunduh di website: penerimaan.polri.go.id); Asli dan fotokopi surat permohonan menjadi anggota Polri ditulis tangan (contoh form dapat diunduh di website: penerimaan.polri.go.id); Asli dan fotokopi surat pernyataan belum pernah menikah secara hukum positif atau hukum agama atau hukum adat (form dapat diunduh di website: penerimaan.polri.go.id); Asli dan fotokopi daftar riwayat hidup (hasil cetak form registrasi pada saat pendaftaraan online); Asli dan fotokopi surat perjanjian IDP anggota Polri (form dapat diunduh di website: penerimaan.polri.go.id); Asli dan fotokopi surat pernyataan tidak terikat perjanjian dengan instansi lain (form dapat diunduh di website: penerimaan.polri.go.id); Asli dan fotokopi surat pernyataan orang tua/wali untuk memberikan keterangan dan dokumen yang sebenarnya (form dapat diunduh di website: penerimaan.polri.go.id); Asli dan fotokopi surat penyataan peserta dan ortu/wali untuk tidak melakukan Korupsi, Kolusi dan Nepotisme (KKN) dan tidak menggunakan sponsorship (form dapat diunduh di website: penerimaan.polri.go.id). Pendaftar melaksanakan pengukuran tinggi dan berat badan dengan alat ukur yang sudah ditera/kalibrasi oleh badan meteorologi atau lembaga yang memiliki sertifikasi 1 tahun terakhir sebelum digunakan; Bagi peserta yang dinyatakan lengkap menyerahkan administrasi pendaftaran (poin 6) dan telah melakukan pengukuran tinggi badan, selanjutnya diberikan nomor ujian oleh panitia daerah yang akan digunakan untuk mengikuti seluruh tahapan seleksi; Dowload pengumuman KLIK DISINI Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Mendaftar Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Penerimaan Sekolah Inspektur Polisi Sumber Sarjana (SIPSS) diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Penerimaan Sekolah Inspektur Polisi Sumber Sarjana (SIPSS) Tahun Anggaran 2026 yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh Polisi Negara Republik Indonesia (POLRI) tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

IKUTI SALURAN WA KAMI

KATEGORI LOKER

Berdasarkan Bulan

- Lowongan Kerja Terbaru Maret 2026
- Lowongan Kerja Terbaru April 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Mei 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Juni 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Juli 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2026
- Lowongan Kerja Terbaru September 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2026
- Lowongan Kerja Terbaru November 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Desember 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Hari Ini

Berdasarkan Jenis Pekerjaan

- Lowongan Kerja Operator Produksi
- Lowongan Kerja Staf Administrasi
- Lowongan Kerja Staf Akuntansi
- Lowongan Kerja Staf Kurir
- Lowongan Kerja Lulusan SMK
- Lowongan Kerja Lulusan SMA
- Lowongan Kerja Lulusan S1