Lowongan Kerja Scheduler di PT Hutama Karya (Persero)

📅 24 January 2026

Lowongan Kerja Scheduler di PT Hutama Karya (Persero)

Gabung WA Lowongan Kerja KLIK DISINI

PT Hutama Karya (Persero) adalah badan usaha milik negara (BUMN) yang bergerak di bidang konstruksi, pengembangan properti, dan infrastruktur. Perusahaan ini juga menyediakan jasa jalan tol.

PT Hutama Karya (Persero) adalah perusahaan investasi dan konstruksi nasional yang 100% sahamnya dimiliki oleh Pemerintah Republik Indonesia. Perusahaan ini memulai sejarahnya sebagai cabang dari Hollandsche Beton Maatschappij (HBM) di Indonesia. Pada tahun 1961, cabang tersebut resmi dinasionalisasi oleh pemerintah Indonesia dan namanya diubah menjadi PN Hutama Karya.

Lowongan Kerja PT Hutama Karya (Persero)

Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan.

Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Hutama Karya (Persero) sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut:

Posisi: Scheduler

Deskripsi Pekerjaan:

  • Memahami dan menerapkan framework Project management
  • Memahami konsep perencanaan dan pengendalian waktu dan sumber daya proyek.
  • Bersedia terus belajar & Mengembangkan diri serta beradaptasi dengan metode modern khususnya Digital Construction & Lean Construction

Kualifikasi:

  • Kebutuhan Umum: Bersedia ditempatkan dimana saja, Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, Teliti, Dapat bekerjasama dengan tim maupun individual, Memiliki kemampuan melakukan analisis & problem solving, Keterampilan analitis yang tajam dan kemampuan bekerja dibawah tekanan.
  • Keterampilan Khusus: Menguasai software berikut, Microsoft Project (wajib), Microsoft Excel (wajib), dan lainnya yang mampu mengakomodir pengendalian waktu dan sumber daya.
  • Pengalaman: Minimal 1 tahun pengalaman sebagai Scheduler pada proyek konstruksi gedung.
  • Provinsi Penempatan : Proyek Strategis Seluruh Indonesia
  • Jenjang Pendidikan : D3/D4/S1
  • Program Studi Pendidikan : Teknik Sipil

Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya.

Cara Melamar Pekerjaan di PT Hutama Karya (Persero)

Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Hutama Karya (Persero) diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini:

PT Hutama Karya (Persero) tidak mengenakan biaya apapun untuk rekrutmen ini. Harap berhati-hati dengan segala modus penipuan. Informasi resmi hanya akan dikirimkan melalui email rekrutmenhk@hutamakarya.com.

Demikian informasi Lowongan Kerja Scheduler di PT Hutama Karya (Persero) yang admin bagikan dan semoga bermanfaat.

Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini.

Perhatian!!

Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Hutama Karya (Persero) tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru.

Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

LOWONGAN TERBARU

Lowongan Kerja IT Governance Di PT Mobilitas Digital Indonesia

Lowongan Kerja IT Governance Di PT Mobilitas Digital Indonesia

Bersama ini kami sampaikan informasi Lowongan Kerja IT Governance Di PT Mobilitas Digital Indonesia sebagai berikut: Posisi: IT Governance Persyaratan Pendidikan minimal S1 di bidang Sistem Informasi, Ilmu Komputer, atau bidang terkait. Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang IT Governance, IT Risk, IT Audit, Information Security, atau area terkait. Memahami framework dan standar tata kelola TI seperti ISO 27001, COBIT, TOGAF, dan ITIL. Memahami regulasi pemerintah dan ketentuan perlindungan data (PDP, GDPR, dan regulasi sejenis). Memiliki pengetahuan dasar mengenai konsep dan solusi keamanan siber (WAF, Firewall, XDR, OWASP, Vulnerability Assessment, Disaster Recovery). Memiliki literasi data dan kemampuan analitis yang baik untuk keperluan monitoring, pelaporan, dan dukungan pengambilan keputusan. Memiliki kemampuan komunikasi, interpersonal, dan kerja tim yang baik untuk berkolaborasi dengan stakeholder teknis maupun non-teknis. Cepat belajar, teliti, proaktif, dan mampu beradaptasi dalam lingkungan kerja yang dinamis. Deskripsi Pekerjaan Memastikan strategi TI dan praktik tata kelola TI selaras dengan tujuan bisnis dan arah strategis perusahaan. Mendukung pengembangan dan implementasi framework, kebijakan, serta prosedur tata kelola TI sesuai dengan kebutuhan bisnis dan regulasi. Mengidentifikasi, menilai, memantau, dan melaporkan risiko terkait TI, termasuk risiko keamanan informasi, operasional, dan kepatuhan. Membantu memantau implementasi strategi TI serta mengukur kinerja TI menggunakan metrik dan Key Performance Indicators (KPI) yang telah ditetapkan. Memastikan proses TI mematuhi regulasi yang berlaku, standar industri, serta ketentuan hukum (ISO 27001, PDP, GDPR, dan lainnya). Melakukan monitoring dan audit internal tata kelola TI, termasuk tindak lanjut atas temuan dan tindakan perbaikan. Menyusun laporan yang akurat dan tepat waktu terkait tata kelola TI, risiko, kepatuhan, dan kinerja untuk kebutuhan internal maupun regulator. Berkolaborasi dengan tim TI dan departemen lain untuk memastikan pelaksanaan inisiatif tata kelola TI berjalan efektif. Untuk melamar KLIK DISINI Tag: Lowongan Kerja di PT Mobilitas Digital Indonesia, Lowongan Kerja IT Governance, Lowongan Kerja Di Jakarta, Lowongan Kerja Lulusan S1, Lowongan Kerja Terbaru 2026

Lihat selengkapnya