Butuh Tenaga Kerja

Informasi lengkap seputar lowongan kerja terbaru untuk butuh tenaga kerja seperti kualifikasi yang dibutuhkan, lokasi penempatan, kisaran gaji dan serta cara melamar pekerjaan butuh tenaga kerja.

Gabung WA Lowongan Kerja KLIK DISINI

Lowongan Kerja Sales Di Solusi Klik

Bersama ini kami sampaikan informasi Lowongan Kerja Sales Di Solusi Klik sebagai berikut: Posisi: Sales Persyaratan Usia maksimal 35 Tahun Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan yang berkaitan Mempunyai pengalaman Sales Project B2B/B2G minimal 2 (dua) tahun, diutamakan pengalaman B2G Bersedia ditugaskan ke luar kota (apabila dibutuhkan) Mampu mempresentasikan produk di depan Client(Instansi Pemerintahan) Berpenampilan rapi, sopan, komunikatif Memiliki motivasi tinggi, mampu bekerja dibawah tekanan, dan berorientasi target Deskripsi Pekerjaan Job Description: Melakukan transaksi penjualan ke segmen project Mempersiapkan kebutuhan-kebutuhan yang berkaitan dengan tercapainya penjualan project Berkomunikasi dengan pihak-pihak project Memberikan laporan persentase perkembangan project dan kebutuhan project yang perlu disiapkan Benefit: Gaji Pokok Upah Lembur Tunjangan Hari Raya Reward Kehadiran Bulanan Jenjang Karir (Development Programs) BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan dibayarkan perusahaan Akomodasi Perjalanan Dinas Luar Kota Member Parkir dari perusahaan Kendaraan Operasional Insentif Bulanan Komisi Tahunan Employee Trip Reward (Bali/Lombok/Labuan Bajo) Reward Achieved Target (Smart wacth/Handphone/Ipad/Laptop/Motor Beat/Motor Vario/Motor Nmax/Motor Vespa) Untuk melamar KLIK DISINI Tag: Lowongan Kerja di Solusi Klik, Lowongan Kerja Sales, Lowongan Kerja Di Tangerang, Lowongan Kerja Lulusan SMA, Lowongan Kerja Terbaru 2026

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Staf HR Recruitment PT Dakota Cargo Bekasi

Dibuka lowongan kerja Staf HR Recruitment PT Dakota Cargo Persyaratan- Usia max. 28 Tahun.- Pendidikan terakhir S1 Psikologi Industri.- Memiliki pengalaman minimal 1-2 tahun di bidangnya.- Domisili Bekasi.- Memiliki pengalaman HR Recruitment/Talent acquisition minimal 1 Tahun.- Menguasai beberapa alat psikotest sesuai kebutuhan perusahaan- Memahami proses rekrutmen dan teknik wawancara kandidat- Terbiasa menggunakan platform rekrutmen seperti JobStreet, LinkedIn, atau portal rekrutmen lainnyə.- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik- Mampu bekerja secara mandiri & dalam tim serta memilikì manajemen waktu yang baik.- Memiliki kemampuan administrasi dan dokumentasi yang rapi.- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memenuhi target rekrutmen. Menguasai Microsoft Office (Excel, Word PowerPoint) / Google Workspace. Deskripsi Pekerjaan- Melakukan koordinasi dengan setiap departement terkait kebutuhan tenaga kerja.- Membuat & memasang iklan lowongan kerja di berbagai media loker seperti JobStreet, Linkedln, kitalulus, dsb.- Proses screening CV dan menyeleksI kandidat sesuai dengan kualifikasi.- Melakukan interview awal untuk menilai kepribadian, pengalaman untuk menilai kesesuaian kandidat dengan perusahaan.- Menyampaikan hasil tes dan interview awal kepada atasan/user.- Menghubungi kandidat untuk proses seleksi selanjutnya seperti tes atau interview.- Menjadwalkan & mengkoordinasi proses interview antara kandidat dengan user/manajemen terkait.- Menyiapkan offering letter/surat penawaran kepada kandidat yg diterima/administrasi penerimaan karyawan.- Melakukan proses pengumpulan dokumen lengkap karyawan, penjelasan aturan perusahan kepada karyawan baru sesuai SOP perusahaan. Untuk melamar di https://jobindo.com/Lowongan-Pekerjaan-hr-recruitment-66765.html

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Site Supervisor Interior Di Eos Interior

Bersama ini kami sampaikan informasi Lowongan Kerja Site Supervisor Interior Di Eos Interior sebagai berikut: Posisi: Site Supervisor Interior Persyaratan Kualifikasi : Pendidikan minimal D3 Mempuyai pengalaman kerja interior minimal 2 tahun Memiliki kemampuan membaca gambar kerja sipil dan interior Disiplin, bertanggungjawab, mempunyai jiwa leadership Mampu membuat rencana kerja dengan baik Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah indonesia sesuai kebutuhan project Deskripsi Pekerjaan Tanggung Jawab: Mengawasi pekerjaan interior di lapangan Memastikan pekerjaan sesuai gambar & spesifikasi Mengatur jadwal dan tenaga kerja Mengontrol kualitas hasil pekerjaan Membuat laporan progres proyek Mengkoordinasikan masalah di lapangan Untuk melamar KLIK DISINI Tag: Lowongan Kerja di Eos Interior, Lowongan Kerja Site Supervisor Interior, Lowongan Kerja Di Tangerang, Lowongan Kerja Lulusan SMA, Lowongan Kerja Terbaru 2026

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Recruitment Security Guard Officer Di PT. Sigap Prima Astrea

Bersama ini kami sampaikan informasi Lowongan Kerja Recruitment Security Guard Officer Di PT. Sigap Prima Astrea sebagai berikut: Posisi: Recruitment Security Guard Officer Persyaratan S1 Psikologi dengan pengalaman minimal 2 tahun sebagai recruiter di bidang layanan jasa keamanan Berpengalaman melakukan perekrutan massal/volume tinggi Terbiasa bekerja di office maupun di lapangan Memiliki pola pikir operasional yang kuat Komunikatif, responsif, dan memiliki interpersonal yang baik Mampu mengelola data rekrutmen dengan teliti Deskripsi Pekerjaan Menangani proses rekrutmen dan pemenuhan kebutuhan SG secara menyeluruh (termasuk psikotest, tes fisik, samapta dan interview calon SG) Mengelola dokumen setiap tahap seleksi dan database rekrutmen SG Mengelola dokumen dan database rekrutment SG Mempersiapkan data & dokumen rekrutmen SG untuk kebutuhan audit Beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan operasional dan kebutuhan tenaga kerja yang mendesak. Untuk melamar KLIK DISINI Tag: Lowongan Kerja di PT Sigap Prima Astrea, Lowongan Kerja Recruitment Security Guard Officer, Lowongan Kerja Di Jakarta, Lowongan Kerja Lulusan S1, Lowongan Kerja Terbaru 2026

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Cook Helper di PT Reska Multi Usaha Yogyakarta

PT Reska Multi Usaha membuka lowongan kerja untuk Posisi:COOK HELPER Persyaratan: 1. Usia minimal 18 tahun dan maksimal 45 tahunRentang usia ini menunjukkan bahwa perusahaan membuka kesempatan bagi tenaga kerja muda maupun yang sudah memiliki pengalaman panjang di bidang kuliner.2. Pendidikan minimal SMK Tata BogaLatar belakang pendidikan kuliner menjadi syarat utama karena pekerjaan ini membutuhkan keahlian dasar dalam teknik memasak, pemotongan bahan, hingga pengetahuan tentang kebersihan makanan.3. Memiliki pengalaman sebagai cook atau cook helperPengalaman kerja di dapur profesional sangat diperlukan, baik di restoran, katering, hotel, maupun industri makanan lainnya.4. Tinggi badan minimal 155 cm untuk perempuan dan 160 cm untuk laki-lakiPersyaratan ini berkaitan dengan aspek ergonomi kerja di dapur, terutama untuk efisiensi pergerakan serta keselamatan operasional. Deskripsi pekerjaan: 1. Menyiapkan bahan makanan (prep work) meliputi membersihkan, mengupas, memotong, dan menimbang bahan sesuai kebutuhan resep.2. Membantu proses memasak, seperti mengaduk, menggoreng, mengukus, atau tugas teknis lainnya sesuai instruksi koki.3. Mengelola peralatan dapur, termasuk memastikan kebersihan alat sebelum dan sesudah digunakan.4. Memastikan standar kebersihan dapur, menerapkan protokol sanitasi sesuai aturan higiene pangan.5. Mengemas makanan hasil masakan, apabila dibutuhkan sebagai bagian dari proses operasional.6. Mengatur penyimpanan bahan baku, termasuk memastikan bahan berada pada suhu dan wadah yang sesuai standar food safety.7. Mendukung koki selama jam operasional sibuk, khususnya ketika produksi makanan dalam jumlah besar. Rekrutmen terbuka ini akan diselenggarakan langsung secara tatap muka di area operasional perusahaan. Adapun jadwal pelaksanaan adalah sebagai berikut:Jumat, 6 Maret 2026⏰ 09.00 WIB hingga selesaiBertempat di Jl. Tukangan No. A51, Komplek Emplasemen Stasiun Lempuyangan, Yogyakarta Untuk melamar KLIK DISINI Tag: Lowongan Kerja Cook Helper, Lowongan PT Reska Multi Usaha, Lowongan Kerja Di Yogyakarta, Lowongan Kerja Lulusan SMK, Lowongan Kerja Perkeretaapian

Lihat selengkapnya

Ini 20 Website Lowongan Kerja Terpercaya Di Indonesia

Bagi anda yang sedang mencari kerja melalui internet perlu anda mengetahui terlebih dahulu Website Lowongan Kerja Terpercaya Di Indonesia agar anda mendapatkan informasi lowongan kerja yang bisa dipercaya Kali ini kami akan mengulas beberapa website lowongan kerja terpercaya yang bisa kamu jadikan sebagai referensi. Berikut ini ada 20 Website Lowongan Kerja Terpercaya Di Indonesia yang kami rekomendasikan untuk kamu yang sedang mencari lowongan kerja lewat internet. 1. Jobindo.com Jobindo.com adalah salah satu website lowongan kerja terpercaya yang menawarkan lowongan dari berbagai jenis perusahaan, mulai dari skala start-up hingga multinasional, peluang kerja dalam negeri juga lowongan kerja di luar negeri. Website ini menyediakan tampilan yang bersih dan simple, memudahkan pencari kerja menemukan lowongan pekerjaan terbaru dari berbagai industri. Jobindo.com juga memiliki aplikasi cari kerja, sehingga kamu bisa mencari kerja kapan pun dan di mana pun lewat HP. Untuk melamar kerja di Jobindo.com, kamu bisa membuat akun dengan gratis lalu melengkapi profilmu sesuai dengan keterampilan profesional yang kamu miliki. Dengan memiliki profil yang diperbarui dan relevan, kamu dapat meningkatkan visibilitas dan daya tarikmu sehingga meningkatkan kesempatan kamu untuk dipertemukan dengan perusahaan-perusahaan yang bergengsi. Langsung cek lowongan kerja terbaru dari perusahaan top Indonesia di Jobindo. Lowongan untuk entry-level, senior, maupun untuk fresh graduate, semua ada di Jobindo.com KLIK DISINI 2. LinkedIn LinkedIn merupakan salah satu situs lowongan kerja terbaik yang diluncurkan di tahun 2003. Sekarang, LinkedIn sudah memiliki lebih dari 774 juta pengguna yang tersebar di 200 negara di dunia. Salah satu keunggulan dari situs lowongan kerja ini adalah memiliki tampilan seperti media sosial, dengan tetap mempertahankan image yang profesional. Kamu dapat menggunakan LinkedIn melalui website maupun aplikasi. Dengan menggunakan LinkedIn sebagai platform pencarian kerja, kamu akan memiliki kesempatan berinteraksi dengan para profesional di perusahaan/instansi yang sesuai dengan minatmu cukup meng-klik “Connect’ atau “Terhubung” dengan mereka. Kamu juga akan mendapatkan informasi lowongan pekerjaan yang sesuai dengan bidang yang kamu minati secara otomatis. Kelebihan lain yang bisa kamu dapatkan melalui situs lowongan kerja LinkedIn adalah bisa mengetahui tips dan trik melamar kerja dan interview yang baik dari postingan para HRD dari berbagai perusahaan. 3. Jobstreet Platform pencarian kerja terpercaya yang satu ini telah berdiri sejak tahun 1997 yang bermarkas di Kuala Lumpur, Malaysia. Sebagai perusahaan penyedia layanan berbasis online terbesar se-Asia Tenggara, Jobstreet telah memiliki sekitar 80 ribu perusahaan yang bekerjasama dengan jumlah pencari kerja sudah mencapai 11 juta orang sejak tahun 2012. Situs lamaran kerja satu ini berperan sebagai fasilitator antara pencari kerja dengan pihak perusahaan di beberapa negara seperti Malaysia, Indonesia, Singapura, Filipina, dan Vietnam. Dengan sistem ini, Jobstreet akan membantu kamu untuk menemukan perusahaan yang cocok denganmu. Kamu juga bisa menentukan lokasi pekerjaan yang kamu inginkan. Selain itu, situs lowongan pekerjaan Jobstreet juga menyediakan fitur untuk melihat profil dan review perusahaan, sehingga kamu memiliki referensi yang baik ketika mau melamar ke perusahaan tersebut. 4. Karir.com Karir.com merupakan sebuah website terpercaya untuk cari kerja, yang dibuat oleh anak negeri pada tahun 1999. Web lowongan kerja ini menyediakan berbagai jenis lowongan kerja, mulai dari entry level hingga level manajemen. Pengguna dapat menemukan peluang karir yang sesuai dengan tingkat pengalaman, keahlian, dan minat mereka. Melalui situs melamar kerja Karir.com, kamu juga bisa menggunakan fitur-fitur yang menarik, seperti fitur Pengembangan Diri. Dalam fitur ini, kamu dapat melakukan berbagai tes, misalnya tes bahasa Inggris, minat, dan gaya komunikasi. Kemudian, kamu juga bisa mendapatkan tips karir yang inspiratif dan juga cek gaji melalui fitur Pengembangan Diri yang ada di dalam website lowongan kerja Karir.com. 5. Glints Glints merupakan salah satu platform lowongan kerja terbaik dengan level internasional. Job portal Glints sangat cocok untuk semua pencari kerja, mulai dari fresh graduate sampai yang pekerja yang sedang mencari peluang baru. Glints tidak hanya menyediakan platform pencarian kerja, tetapi juga menjadi wadh komunitas profesional yang aktif. Kamu dapat terhubung dengan sesama pencari kerja, berbagi pengalaman, dan mendapatkan wawasan dari para profesional yang berpengalaman melalui forum dan acara komunitas yang diselenggarakan oleh Glints. Untuk meningkat kualitas layanannya, situs loker Glints menyediakan fitur pencarian kerja yang lengkap dan intuitif. Kamu dapat menyaring lowongan pekerjaan berdasarkan lokasi, industri, tingkat pengalaman, dan jenis pekerjaan. Selain itu, Glints juga memberikan informasi terperinci tentang profil perusahaan, deskripsi pekerjaan, dan kriteria yang dibutuhkan, membantu kamu membuat keputusan yang tepat saat melamar pekerjaan. 6. Kalibrr Berpusat di Filipina, website lowongan kerja ini diluncurkan pertama kali pada tahun 2013 dengan tujuan utama untuk menghubungkan perusahaan-perusahaan dengan para pencari kerja terbaik. Saat ini, Kalibrr sudah memiliki lebih dari 500 perusahaan telah bergabung dan menayangkan iklan lowongan pekerjaan. Melalui Kalibrr, kamu dapat melamar kerja secara online dengan mudah dan cepat. Kamu dapat mengunggah CV, menyesuaikan surat lamaran, dan melamar pekerjaan langsung melalui situsnya. Hal ini menghemat waktu dan upaya dalam proses melamar pekerjaan. Kalibrr juga menyediakan fitur Skill Assessment yang memungkinkan pencari kerja untuk menguji keterampilan mereka. Tes ini membantu para pencari kerja untuk memperkuat profil mereka dengan bukti konkret tentang kemampuan mereka, yang dapat meningkatkan daya saing dalam mencari pekerjaan. 7. Urbanhire Website cari kerja Urbanhire adalah sebuah startup buatan orang Indonesia yang mengudara sejak 2016. Urbanhire menargetkan pasar Internasional, khususnya negara-negara Asia Tenggara. Perusahaan yang berdomisili di Jakarta Selatan ini menyediakan sistem pelacakan pencari kerja atau Applicant Tracking System (ATS) yang berbasis cloud computing. Dengan menggunakan fitur dari situs loker terpercaya ini, pihak perusahaan dimungkinkan untuk saling berinteraksi secara langsung dengan si pelamar kerja melalui email. Situs loker Urbanhire juga menyediakan fitur untuk tips dan pengembangan karir para pencari kerja sehingga dapat menambah keprofesionalan pelamar kerja nantinya. 8. Indeed Indeed telah menjadi salah satu situs pencari kerja terbaik saat ini. Sejak diluncurkan pada tahun 2004, perusahaan ini yang didirikan oleh orang Amerika telah menjadi salah satu situs lowongan kerja terpercaya paling populer di Amerika Serikat. Selain itu, Indeed telah menjangkau lebih dari 60 negara dengan 28 variasi bahasa di seluruh dunia, menjadikannya platform lamaran kerja global yang luas dan beragam. Selain menyediakan informasi terkini tentang lowongan kerja, Indeed memungkinkan pengguna untuk mengunggah curriculum vitae (CV) mereka. Dengan fitur ini, pengguna dapat melampirkan dan membagikan CV mereka secara langsung kepada perusahaan yang mereka lamar, memudahkan proses melamar pekerjaan secara online. Indeed memiliki keunggulan lain sebagai situs pencari kerja yaitu adanya fitur Company Review. Fitur ini memungkinkan para pengguna untuk memberikan ulasan tentang perusahaan yang mereka telah atau sedang bekerja di dalamnya. Dengan adanya fitur Company Review, pengguna dapat mendapatkan informasi yang transparan tentang pengalaman kerja di perusahaan yang mereka minati. 9. Qerja Salah satu portal lowongan kerja terbaik buatan anak Indonesia yang rekomendasi adalah Qerja. Situs cari kerja ini merupakan sebuah platform berbentuk komunitas yang berbasis di Jakarta. Tujuan dari situs lowongan pekerjaan Qerja yakni berbagi informasi tentang review perusahaan serta gaji dari beberapa perusahaan khususnya di Indonesia. Kelebihan lain yang dimiliki oleh situs pencarian kerja Qerja, para pencari kerja dapat menelusuri secara langsung perusahaan-perusahaan yang direkomendasi oleh situs loker ini. Selain itu, platform lowongan kerja Qerja juga menawarkan fitur training bagi jobseekers agar kemampuan mereka terus diasah sehingga bisa membuka peluang dapat diterima kerja dengan cepat. 10. Tech In Asia Job search for people passionate about startups, sesuai dengan tag line Tech In Asia, website lowongan kerja ini menyediakan berbagai macam loker di perusahaan tech startup. Lengkapilah profil akun Tech In Asia kamu dan mulai browsing pekerjaan dalam berbagai industri seperti e-commerce, fintech, media, dan-lainnya. Pekerjaan yang bisa kamu temukan di situs loker ini tidak hanya pekerjaan di Indonesia, namun kamu juga bisa menemukan pekerjaan di Singapura, Filipina, dan berbagai negara lainnya di Asia. 11. KitaLulus Situs lowongan kerja berikutnya adalah KitaLulus, platform pencarian kerja berbasis komunitas dengan 3 juta pengguna. Pelamar kerja dapat mencari lowongan kerja di aplikasi KitaLulus dengan menggunakan kata kunci populer, gaji, lokasi, hingga bidang pekerjaannya. Salah satu fitur unggul yang dimiliki platform pencari kerja KitaLulus adalah fitur mengirim lamaran kerja ke rekruter secara langsung tanpa perantara. Selain itu, semua lowongan kerja yang terdapat pada situs lowongan kerja KitaLulus telah melewati proses verifikasi terlebih dahulu untuk menghindari kasus penipuan. Situs lowongan kerja KitaLulus tidak memungut biaya apa pun dalam proses rekrutmen. 12. Jobs.id Jobs.id adalah situs lowongan kerja terpercaya yang bekerja sama dengan Kementrian Ketenagakerjaan Republik Indonesia dalam menyediakan lowongan kerja. Salah satu keunggulan utama platform pencarian kerja ini adalah cakupan layanannya yang cukup luas di kota-kota besar Indonesia seperti Jakarta, Surabaya, Bandung, Yogyakarta, Batam, Medan, Balikpapan, Bali, dan lain-lain. Di laman utama Jobs.id, kamu dapat mencari lowongan kerja berdasarkan lowongan terpopuler, lowongan kerja berdasarkan provinsi, dan lowongan berdasarkan industri. Fitur lain yang bisa kamu gunakan untuk mencari kerja dalam situs lowongan kerja ini adalah fitur mencari kerja berdasarkan posisi, perusahaan, lokasi, dan gaji. Kamu juga dapat menemukan jenis pekerjaan dan bidang industri yang sangat spesifik di Jobs.ID. 13. Loker.id Loker.id adalah salah satu situs lowongan kerja yang populer di Indonesia. Situs ini menawarkan berbagai lowongan pekerjaan dari berbagai industri, mulai dari perusahaan kecil hingga besar. Loker.id juga menyediakan fitur pencarian yang mudah digunakan, memungkinkan pengguna untuk mencari pekerjaan berdasarkan lokasi, kategori, dan kata kunci. Selain itu, situs ini juga menyediakan tips karir dan artikel yang bermanfaat bagi pencari kerja. 14. Karirpad Karirpad adalah platform pencarian kerja yang menawarkan berbagai lowongan pekerjaan dari berbagai sektor industri. Situs ini memiliki antarmuka yang user-friendly dan menyediakan fitur pencarian yang canggih, memungkinkan pengguna untuk menyaring lowongan berdasarkan lokasi, industri, dan jenis pekerjaan. Karirpad juga menyediakan fitur untuk membuat dan mengunggah CV, serta tips dan artikel karir untuk membantu pencari kerja dalam proses pencarian pekerjaan. 15. TopKarir TopKarir adalah situs lowongan kerja yang fokus pada peluang karir bagi generasi muda di Indonesia. Situs ini menawarkan berbagai lowongan pekerjaan, magang, dan program pelatihan dari berbagai perusahaan. TopKarir juga menyediakan fitur untuk membuat dan mengunggah CV, serta artikel dan tips karir yang bermanfaat. Selain itu, situs ini juga memiliki fitur untuk mencari beasiswa dan program pelatihan yang dapat membantu meningkatkan keterampilan dan pengetahuan pencari kerja. 16. Loker USI Loker USI menawarkan berbagai lowongan pekerjaan dari berbagai sektor industri, mulai dari perusahaan lokal hingga multinasional. Loker USI menyediakan fitur pencarian yang mudah digunakan, memungkinkan pengguna untuk mencari pekerjaan berdasarkan lokasi, kategori, dan kata kunci. Selain itu, situs ini juga menyediakan artikel dan tips karir yang bermanfaat bagi pencari kerja. 17. Bersamabumn.com Bersamabumn.com menawarkan berbagai lowongan pekerjaan dari berbagai perusahaan-perusahaan BUMN. Bersamabumn.com menyediakan fitur pencarian yang mudah digunakan, memungkinkan pengguna untuk mencari pekerjaan berdasarkan lokasi, kategori, dan kata kunci. Selain itu, situs ini juga menyediakan artikel dan tips karir yang bermanfaat bagi pencari kerja. 18. Lokermu.id Lokermu.id juga menawarkan berbagai lowongan pekerjaan dari berbagai sektor industri, mulai dari perusahaan lokal hingga multinasional. Lokermu.id menyediakan fitur pencarian yang mudah digunakan, memungkinkan pengguna untuk mencari pekerjaan berdasarkan lokasi, kategori, dan kata kunci. Selain itu, situs ini juga menyediakan artikel dan tips karir yang bermanfaat bagi pencari kerja. 19. Disnakerja.com Disnakerja.com adalah platform pencarian kerja yang menawarkan berbagai lowongan pekerjaan dari berbagai sektor industri. Situs ini memiliki antarmuka yang user-friendly dan menyediakan fitur pencarian yang canggih, memungkinkan pengguna untuk menyaring lowongan berdasarkan lokasi, industri, dan jenis pekerjaan. Karirpad juga menyediakan fitur untuk membuat dan mengunggah CV, serta tips dan artikel karir untuk membantu pencari kerja dalam proses pencarian pekerjaan. 20. Situs Resmi Perusahaan Selain website lowongan pekerjaan yang telah dicantumkan diatas, kamu juga bisa melamar kerja lewat situs karir perusahaan, salah satunya yang dimiliki Astra. Jika kamu memiliki keinginan untuk bekerja di sebuah perusahaan spesifik, cobalah kunjungi website mereka dan temukan apakah mereka memiliki halaman karir yang bisa menjaring karyawan baru.

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Admin dan Operasional Project di PT Lambang Azas Mulia

PT Lambang Azas Mulia didirikan di Jakarta pada tanggal 26 September 2016 yang bergerak di bidang jasa penyediaan tenaga kerja (Labour Supply) dengan memiliki izin operasional penyedia jasa pekerja di seluruh Indonesia, rekrutmen, logistic, perdagangan, pemasaran dan pengadaan barang. Lamulia Group Company (PT. LAM) adalah perusahaan outsourcing terpercaya dengan layanan yang dapat kami layani termasuk layanan kebersihan, dukungan kantor, pembersihan berisiko tinggi, layanan pengemudi, pengendalian hama dan layanan parkir. Kami berkantor pusat di Jakarta. Dengan tenaga kerja lebih dari 1.000 pekerja yang tersebar di seluruh Indonesia. Pada tanggal 1 Maret 2019, kami telah membuka kantor cabang di Kota Bandar Lampung dan siap melayani pelanggan kami. Lowongan Kerja PT Lambang Azas Mulia Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Lambang Azas Mulia sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Posisi: Admin dan Operasional Project Uraian Pekerjaan: Mengelola dan menganalisa data operasional. Melakukan koordinasi dengan pihak internal maupun eksternal. Menangani administrasi dengan pihak terkait. Menyusun laporan operasional dan keuangan. Kualifikasi: Pendidikan min. S1 seluruh jurusan Pengalaman min. 2 tahun pada industri logistik/transportasi. Menguasai Microsoft office. Menguasai dasar-dasar keuangan. Mampu bekerja sama dalam tim. Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Lambang Azas Mulia Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Lambang Azas Mulia diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Admin dan Operasional Project di PT Lambang Azas Mulia yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Lambang Azas Mulia tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Tenaga Ahli di Lembaga Perlindungan Saksi dan Korban (LPSK) Tahun 2026

Lembaga Perlindungan Saksi dan Korban (LPSK) adalah lembaga mandiri yang dibentuk berdasarkan UU Nomor 13 Tahun 2006 dan perubahannya UU Nomor 31 Tahun 2014. Lembaga ini berwenang memberikan perlindungan, bantuan, dan pemenuhan hak-hak saksi dan/atau korban dalam seluruh tahap proses peradilan pidana, seperti perlindungan fisik, psikis, dan hukum agar saksi/korban merasa aman. Lowongan Kerja Lembaga Perlindungan Saksi dan Korban (LPSK) Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini Lembaga Perlindungan Saksi dan Korban (LPSK) sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: POSISI: TENAGA AHLI Persyaratan Umum: Warga Negara Indonesia; Setia dan taat kepada Pancasila dan Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945; Usia serendah-rendahnya 35 (tiga puluh lima) tahun dan maksimal 55 (lima puluh lima) tahun pada saat melakukan pendaftaran; Sehat secara jasmani dan rohani serta bebas dari narkotika dan psikotropika dibuktikan dengan surat keterangan dokter dari fasilitas kesehatan milik pemerintah yang diterbitkan pada bulan Februari 2026; Tidak sedang menjadi pengurus atau anggota partai politik; Berpengalaman di bidang hukum, hak asasi manusia, dan/atau keahlian lain yang dibutuhkan paling sedikit 7 (tujuh) tahun; Berpendidikan paling rendah strata satu (S1) yang memiliki relevansi dengan isu dibidang perlindungan saksi dan korban, diantaranya; Hukum; Psikologi; Kriminologi; Kesejahteraan Sosial; atau Sosial Politik; Atau pernah berprofesi sebagai: Advokat; Psikolog; Pekerja Sosial Profesional; Peneliti; atau Aktivis CSO, dll; Tidak merangkap pekerjaan atau jabatan pemerintahan dan/atau badan hukum lainnya; Tidak pernah dipidana penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah memiliki kekuatan hukum tetap dibuktikan dengan surat keterangan catatan kepolisian yang diterbitkan pada bulan Februari 2026; Tidak pernah diberhentikan dengan hormat atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil, Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja, Prajurit Tentara Nasional Indonesia, Anggota Kepolisian Republik Indonesia, atau Pegawai Swasta; Berintegritas dan bersedia menjaga rahasia jabatan serta rahasia LPSK; Bersedia bekerja selama minimal 5 (lima) tahun setelah terpilih menjadi Tenaga Ahli LPSK; Memiliki kemampuan komunikasi bahasa inggris aktif baik verbal dan tulisan; Tidak memiliki hubungan keluarga atau kekerabatan dengan Pegawai LPSK; Bersedia mengikuti seleksi secara terbuka dan kompetitif, dengan tahapan sebagai berikut: Seleksi Administrasi (sistem gugur); Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi; Pembuatan Makalah dengan tema proyek perubahan LPSK (sistem gugur) dengan ketentuan: waktu pengerjaan 5 (lima) hari kerja; spasi 1,5 minimal 5 (lima) halaman; topik disesuaikan dengan keahlian peserta); dan wajib mencantumkan referensi. Pengumuman Hasil Seleksi Makalah; Tes Psikologi dan Rekam Jejak (sistem gugur); Pengumuman Tes Psikologi dan Rekam Jejak; Dialog terbatas dan Wawancara; dan Pengumuman Hasil Akhir Seleksi; Peserta Seleksi Penerimaan Tenaga Ahli mengajukan Surat Lamaran ditujukan kepada Ketua Panitia Seleksi Penerimaan Tenaga Ahli LPSK Tahun 2026 dengan lampiran dokumen: Asli Surat Lamaran diketik dengan menggunakan komputer ditujukan kepada Ketua Panitia Seleksi Penerimaan Tenaga Ahli LPSK Tahun 2026, bermaterai Rp.10.000,- (sepuluh ribu rupiah), dan ditanda tangani menggunakan pena hitam; Asli Daftar Riwayat Hidup diketik dengan menggunakan komputer dan ditanda tangani menggunakan pena hitam; Asli Kartu Tanda Penduduk; Asli Kartu Keluarga; Salinan sah legalisir ijazah dan transkrip nilai pendidikan terakhir; Asli Kartu Nomor Pokok Wajib Pajak; Asli Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang diterbitkan pada bulan Februari 2026; Asli Surat Keterangan Sehat Jasmani dari dokter pada fasilitas kesehatan milik instansi pemerintah yang diterbitkan pada bulan Februari 2026; Asli Surat Keterangan Sehat Rohani Kesehatan Jiwa (Tes Minnesota Multiphasic Personality Inventory/MMPI) dari dokter pada fasilitas kesehatan milik instansi pemerintah yang diterbitkan pada bulan Februari 2026; Asli Surat Keterangan Bebas Narkoba dari dokter pada fasilitas kesehatan milik instansi pemerintah yang diterbitkan pada bulan Februari 2026; Pas Foto terbaru ukuran 4 x 6 latar belakang berwarna merah; Asli Sertifikat TOEFL ITP Bappenas yang masih berlaku dengan minimal skor 450 (empat ratus lima puluh); Asli Surat referensi kerja dari 3 (tiga) orang yang relevan; Asli Surat keterangan bekerja dan/atau dokumen bukti bekerja; dan Bukti portofolio kompetensi; Format surat lamaran, Daftar Riwayat Hidup, surat referensi kerja, dan portofolio kerja dapat diunduh pada laman: https://limo.lpsk.go.id/s/6p7RRM6AjpjtM5P; Surat lamaran beserta lampiran dokumen lamaran disampaikan melalui e-mail rekrutmen@lpsk.go.id paling lambat tanggal 3 Maret 2026 Pukul 23.59 Wib; Seluruh salinan dokumen fisik lamaran wajib disampaikan kepada LPSK setelah dinyatakan lulus seleksi akhir. Persyaratan Kompetensi Memiliki kompetensi teknis, manajerial dan sosial kultural sesuai bidang kerja yang dibutuhkan; Memiliki pengalaman bekerja dengan instansi pemerintah dan/atau pemangku kepentingan (misalnya institusi penegak hukum, pendamping korban, lembaga bantuan hukum dan bidang lainnya yang relevan); Memiliki pengalaman dalam mengelola manajemen program (sekurangkurangnya pernah menduduki jabatan setara manajer program); Memiliki kemampuan komunikasi bahasa inggris aktif baik verbal dan tulisan; Memiliki kemampuan yang baik di bidang komunikasi dan menuangkan pemikiran secara tertulis; Memiliki kemampuan menulis tulisan ilmiah/populer yang terkait dengan isu sesuai dengan disiplin ilmunya/ isu perlindungan saksi dan korban/ hukum (dibuktikan dengan terbitan buku, laporan penelitian, jurnal, surat kabar, dll); Memahami dan/atau mengetahui beberapa isu yang berhubungan dengan perkembangan hukum nasional (hukum pidana); Memiliki wawasan yang baik mengenai isu perlindungan saksi dan korban, dan isu terkait lainnya, diantaranya: isu hak asasi manusia; isu kesetaraan gender; dan/atau isu mengenai konsep dan praktik-praktik advokasi Mampu melakukan pengembangan terhadap diri maupun orang lain; Mampu mengelola dan menciptakan perubahan pada bidang kerja; Memiliki pengalaman beracara di lingkup peradilan, praktik konseling psikologi, pendampingan masyarakat atau korban tindak pidana, dan/atau advokasi kebijakan sekurang-kurangnya 7 (tujuh) tahun. Download pengumuman KLIK DISINI Paling lambat tanggal 3 Maret 2026 Pukul 23.59 WIB Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di Lembaga Perlindungan Saksi dan Korban (LPSK) Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker Lembaga Perlindungan Saksi dan Korban (LPSK) diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via email dibawah ini: Alamat Email Lembaga Perlindungan Saksi dan Korban (LPSK) Email: rekrutmen@lpsk.go.id Demikian informasi Penerimaan Tenaga Ahli di Lembaga Perlindungan Saksi dan Korban (LPSK) Tahun 2026 yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang Lembaga Perlindungan Saksi dan Korban (LPSK) tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Operator Accounting di PT Daikin Industries Indonesia

PT Daikin Industries Indonesia (DIID) merupakan bagian dari Daikin Industries, Ltd yang berdiri dan berpusat di Osaka Jepang, PT Daikin Industries Indonesia (DIID) merupakan pabrik pendingin udara (AC) yang berdiri di kawasan Greenland International Industrial Center (GIIC), Cikarang, Jawa Barat dan mulai dibangun (ground breaking) pada Desember 2022. DIID dibangun di atas lahan seluas 204.000 meter persegi dengan kapasitas produksi sebesar 1,5 juta unit per tahun untuk tahap pertama. Target produksi dimulai pada Desember 2024 dengan kapasitas 500 ribu set AC rumah tangga (RA), kemudian pada April 2025 kapasitas produksi akan ditingkatkan menjadi 1 juta set RA dan pada awal tahun 2026, total kapasitas produksi ditargetkan mencapai 1,5 juta set RA. Untuk membangun keseluruhan pabrik tersebut dibutuhkan investasi sebesar 6 triliun rupiah yang akan menyerap tenaga kerja sebanyak 2000 orang karyawan. Lowongan Kerja PT Daikin Industries Indonesia Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Daikin Industries Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Posisi: Operator Accounting Deskripsi Pekerjaan & Tanggung Jawab: Menyiapkan, mencatat, dan mengarsipkan dokumen penagihan serta invoice. Menginput transaksi Accounts Receivable (AR) ke dalam sistem SAP dan sistem lainnya secara akurat dan tepat waktu. Membantu memantau umur piutang (aging AR) dan status pembayaran pelanggan. Melakukan rekonsiliasi sederhana antara invoice, pembayaran pelanggan, dan catatan keuangan. Mendukung input dokumen Accounts Payable (AP), pengarsipan, dan administrasi. Melaksanakan tugas administrasi lain yang berkaitan dengan akuntansi sesuai arahan atasan. Kualifikasi: Pendidikan minimal SMK dengan latar belakang Akuntansi/Keuangan atau Administrasi. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang Accounting/Finance. Mampu mengoperasikan komputer (Microsoft Office). Mampu menggunakan software accounting menjadi nilai tambah. Mampu bekerja di bawah tekanan. Memiliki kemampuan problem solving yang baik. Memiliki kemauan untuk belajar serta etika kerja yang baik. Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Daikin Industries Indonesia Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Daikin Industries Indonesia diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Panggilan proses rekrutmen hanya melalui email dengan domain kami (@daikin-diid.co.id). Email dengan domain umum seperti gmail, hotmail, atau yahoo bukan berasal dari kami. PT. Daikin Industries IndonesiaGreenland International Industrial Center (GIIC)Blok EI/01 Kota Deltamas Pasirranji, Central Cikarang,Bekasi Regency, West Java 17530 Demikian informasi Lowongan Kerja Operator Accounting di PT Daikin Industries Indonesia yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Daikin Industries Indonesia tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Management Trainee di PT VOK Electrical Appliance Indonesia

PT VOK Electrical Appliances Indonesia adalah bagian dari perusahaan asal Tiongkok, Chuzhou Hanshang Electrical Appliances Co., Ltd., yang akan membangun pabrik peralatan rumah tangga (seperti mesin cuci dan lemari es) senilai 100 juta dolar AS di Kawasan Ekonomi Khusus (KEK) Kendal, Jawa Tengah. Pabrik ini ditargetkan beroperasi pada Oktober 2025 dan akan menyerap sekitar 2.000 tenaga kerja lokal. Lowongan Kerja PT VOK Electrical Appliance Indonesia Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT VOK Electrical Appliance Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: MANAGEMENT TRAINEE – PRODUCTION Kualifikasi: Pendidikan minimal diploma/ sarjana Terbuka untuk fresh graduate (semua jurusan) Menguasai bahasa Inggris (Mandarin-point plus) Pengalaman di industri manufaktur (diutamakan) Fasih mengoperasikan microsoft office Jujur, teliti, dan bertanggung jawab Sehatjasmani, rohani, dan tidak buta warna Bersedia di tempatkan di KIK Kendal Fasilitas: Uang Makan dan Transport BPJS TK dan KS Lokasi Kerja: Kendal Industrial Park, Kendal, Jawa Tengah Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT VOK Electrical Appliance Indonesia Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT VOK Electrical Appliance Indonesia diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via email dibawah ini: Alamat Email PT VOK Electrical Appliance Indonesia Email: hrdept@vokgroup.com.cn Subjek : MT Production_Nama_Domisili Demikian informasi Lowongan Kerja Management Trainee di PT VOK Electrical Appliance Indonesia yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT VOK Electrical Appliance Indonesia tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

IKUTI SALURAN WA KAMI

KATEGORI LOKER

Berdasarkan Bulan

- Lowongan Kerja Terbaru Maret 2026
- Lowongan Kerja Terbaru April 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Mei 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Juni 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Juli 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2026
- Lowongan Kerja Terbaru September 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2026
- Lowongan Kerja Terbaru November 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Desember 2026
- Lowongan Kerja Terbaru Hari Ini

Berdasarkan Jenis Pekerjaan

- Lowongan Kerja Operator Produksi
- Lowongan Kerja Staf Administrasi
- Lowongan Kerja Staf Akuntansi
- Lowongan Kerja Staf Kurir
- Lowongan Kerja Lulusan SMK
- Lowongan Kerja Lulusan SMA
- Lowongan Kerja Lulusan S1