Lowongan Kerja Business Support

Informasi lengkap seputar lowongan kerja terbaru untuk lowongan kerja business support seperti kualifikasi yang dibutuhkan, lokasi penempatan, kisaran gaji dan serta cara melamar pekerjaan lowongan kerja business support.

Gabung WA Lowongan Kerja KLIK DISINI

Lowongan Kerja BUMN di PT Reska Multi Usaha (KAI Services)

Lowongan Kerja BUMN di PT Reska Multi Usaha (KAI Services)

PT Reska Multi Usaha (KAI Services) adalah salah satu anak perusahaan dari PT Kereta Api Indonesia (Persero) yang didirikan sejak tahun 2003. Tujuan didirikannya PT Reska Multi Usaha adalah untuk melaksanakan dan menunjang kebijakan dan program PT Kereta Api Indonesia (Persero) selaku perusahaan induk khususnya usaha restoran kereta api serta usaha lainnya. Bidang usaha dari PT Reska Multi Usaha sendiri memiliki 2 core business yaitu On Board Services terdiri dari sales on train, train cleaning dan passenger amenities dan Integrated Facility Management terdiri dari security, parking, cleaning service, restaurant, catering, general trading juga outsourcing dan support service. Lowongan Kerja PT Reska Multi Usaha (KAI Services) Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Reska Multi Usaha (KAI Services) sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: PASSENGER SERVICES AGENT AT SERVICE COUNTER (PSAC) Location: Region 2 Bandung (Jakarta & Bandung)Employment Type: Contract Based Description:Passenger Services Agent At Service Counter (PSAC) adalah petugas layanan pelanggan di stasiun yang bertugas menangani layanan ticketing penumpang di konter resmi stasiun dan memberikan informasi lainnya kepada penumpang yang berkaitan dengan pelayanan kereta. Key Responsibilities Melakukan kegiatan penjualan dan kegiatan lainnya yang terkait seperti Refund, reschedule, penyelarasan tarif dan administrasi penjualan tiket di counter stasiun baik untuk penjualan regular atau pemesanan rombongan; Melakukan kegiatan penguraian antrian penjualan di counter stasiun dan/atau mengarahkan, memandu pelanggan ke mesin penjualan tiket; Bertanggung jawab atas uang penjualan tiket sesuai pada jadwal kerjanya; Memahami syarat dan ketentuan angkutan penumpang yang berlaku di perusahaan; Melayani kebutuhan pelayanan informasi, saran dan/atau keluhan pelanggan; Melakukan kegiatan lainnya yang menunjang pelayanan kepada pelanggan. Required Qualifications Pria; Tinggi Badan Min. 170cm dengan postur proposional; Berpenampilan Menarik; Usia 18 dan maksimal 25 tahun; Memiliki Pendidikan minimal D3; Berkelakuan Baik dibuktikan dengan SKCK; Sehat Jasmani dan Rohani dibuktikan dengan surat keterangan sehat; Bersedia bekerja secara Shifting; memiliki pengalaman kerja sebagai kasir, teller, atau di bidang pelayanan lainnya. Preferred Qualifications Menguasai bahasa inggris baik secara lisan maupun tulisan; Memiliki kemampuan analisa dan mendengarkan yang baik serta siap bekerja di bawah tekanan; Komunikatif dan memiliki kemampuan negosiasi yang baik; Mampu bekerjasama dengan tim/kelompok serta memiliki interpesonal skill yang baik; Mampu mengoperasikan computer dan terbiasa menggunakan MS Office; Berdomisili di Bandung dan sekitarnya. Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Reska Multi Usaha (KAI Services) Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Reska Multi Usaha (KAI Services) diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via email dibawah ini: Alamat Email PT Reska Multi Usaha (KAI Services) Email: rekrutregion2@reska.id Dengan Format : Name_Job_Domisili Contoh: Ahmad_PSAC_Bandung/Jakarta Demikian informasi Lowongan Kerja BUMN di PT Reska Multi Usaha (KAI Services) yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Reska Multi Usaha (KAI Services) tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Sales Executive di PT Niterra Mobility Indonesia

Lowongan Kerja Sales Executive di PT Niterra Mobility Indonesia

PT Niterra Mobility Indonesia atau yang sebelumnya PT NGK Busi Indonesia merupakan Produsen Sparepart Otomotif dari Jepang yang memproduksi Busi kelas Dunia. Grup NGK Spark Plugs Co., LTD. sebagai produsen busi No.1 di dunia telah mengumumkan perubahan namanya menjadi Niterra Co., LTD. Perubahan secara global tersebut tak pelak berimbas kepada semua anak perusahaannya di seluruh dunia seperti PT NGK Busi Indonesia. Tepatnya pada tanggal 5 April 2023 PT NGK Busi Indonesia telah resmi mengumumkan perubahan nama perusahaan menjadi PT Niterra Mobility Indonesia. Pemilihan nama Niterra tersebut menyimpan makna terkait dengan arahan baru dari perusahaan untuk menjadi lebih hijau di masa depan dengan menggabungkan dua kata dari bahasa Latin, yaitu “Niteo” yang artinya bersinar dan “Terra” Bumi. Lowongan Kerja PT Niterra Mobility Indonesia Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Niterra Mobility Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Posisi: Sales Executive Job Description Conduct market research to identify sales opportunities for automotive spare parts Contact and build relationships with potential customers (Distributors, Wholesaler, Partshop & Garage) Build and manage a prospect database and update information regularly Collect data from competitors business activity Provide basic technical information about spare parts products to potential customers Collaborate with the marketing team to support promotional campaigns and lead generation strategies Prepare regular reports on prospect activity and sales results, Monitor market and competitor trends to provide strategic input to the sales team Qualification Degree in Business, Marketing, Engineering or a related field Proven track record in sales, business development or a similar client-facing role Having basic knowledge of automotive and vehicles system Having basic knowledge of Sales and Canvassing activities Strong problem-solving and analytical skills to identify customer needs and recommend tailored solutions Excellent communication and interpersonal abilities to effectively engage with stakeholders at all levels Creative mindset and passion for developing new products and services Proficiency in Indonesian and English, both written and verbal Tutup tanggal 28 Februari 2026 Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Niterra Mobility Indonesia Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Niterra Mobility Indonesia diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Sales Executive di PT Niterra Mobility Indonesia yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Niterra Mobility Indonesia tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Commercial Management Trainee di Kawan Lama Group

Lowongan Kerja Commercial Management Trainee di Kawan Lama Group

Kawan Lama Group adalah identitas dari kelompok unit bisnis multisektor yang masing-masing bergerak dalam enam pilar bisnis yaitu Commercial & Industrial, Consumer Retail, Food & Beverage, Property & Hospitality, Commercial Technology, serta Manufacturing & Engineering, namun dipersatukan oleh nilai dan tujuan yang sama yaitu memberikan kehidupan yang lebih baik bagi keluarga. Misi memberikan nilai tambah untuk kehidupan yang lebih baik adalah komitmen yang kami pegang saat memberikan kembali kebaikan yang telah diberikan oleh masyarakat dalam kegiatan kontribusi sosial melalui Kawan Lama Foundation. Berbagai program keberlanjutan dijalankan dalam empat pilar, yaitu kemanusiaan, pendidikan, lingkungan, dan pengembangan masyarakat. Kantor Pusat berlokasi di Gedung Kawan Lama Group, Jl. Puri Kencana No 1, Meruya Utara – Kembangan, Jakarta Barat 11610 Lowongan Kerja Kawan Lama Group Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini Kawan Lama Group sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Commercial Management Trainee About the Role : We are seeking high-potential professionals to join our Commercial Management Trainee program, a structured development program designed to prepare future leaders in Sales. During the program, trainees will gain hands-on exposure to daily sales activities, work closely with senior managers, and receive comprehensive on-the-job training. Upon successful completion of the program (approximately 1 year), candidates will be promoted to either Asst Sales Manager, based on performance and educational background. What will you be doing? As Asst Sales Manager : Analyze and map market potential, competitors, and customers to support sales strategies. Monitor sales activities periodically to ensure sales strategy implementation, sales target achievement, product sales intensification, and identify the need for corrective action in sales activities. Ensure customer satisfaction in business relationships and purchasing activities to encourage repeat orders and cross-selling. Monitor the bidding and negotiation process to ensure pricing is in accordance with procedures and remains competitive. Develop the company’s marketing network (new leads) to increase potential transactions. Negotiate with customers regarding special needs (including price negotiations) to ensure customer needs are accommodated in accordance with company service standards. What do we look for? Bachelor’s degree in Engineering (Electrical, Mechanical, Industrial, or Mechatronics) with 3.00 of minimum GPA. Fresh graduates or professionals with maximum 2 years of working experience as Sales Engineer. Strong analytical and problem-solving skills. Good communication skills, and ability to coordinate across departments. High learning agility and strong motivation to follow a structured training program. Willing to be placed in all across Indonesia (Batam, Palembang, Cikarang, Karawang, Tangerang, Cilegon, Samarinda, Banjarmasin, Surabaya, Semarang, Yogyakarta). Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di Kawan Lama Group Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker Kawan Lama Group diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Commercial Management Trainee di Kawan Lama Group yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang Kawan Lama Group tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Trainee di PT DHL Global Forwarding Indonesia Lokasi Tangerang

Lowongan Kerja Trainee di PT DHL Global Forwarding Indonesia Lokasi Tangerang

DHL merupakan perusahaan multinasional dalam bidang kurir ekspres dan logistik yang bermarkas di Bonn, Jerman dan Oslo, Norwegia. Perusahaan ini didirikan tahun 1969 oleh Adrian Dalsey, Larry Hillblom, dan Robert Lynn. Saat ini DHL mempekerjakan 285.000 pekerja dan beroperasi di lebih dari 220 negara. Sejak tahun 2003 perusahaan ini berada di bawah ‘payung’ grup Deutsche Post Wolrd Net (DPWN) Jerman. Jumlah kantor mereka 6.500. Transportasi penerbangan berjumlah 420 serta kendaraan berjumlah 76.200. Arus pengiriman barang dan dokumen di seluruh dunia mencapai lebih dari 1 miliar kiriman per tahun. Lowongan Kerja PT DHL Global Forwarding Indonesia Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT DHL Global Forwarding Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Trainee Are you ready to kickstart your career in Freight Forwarding Industry? Join us at DHL Global Forwarding, where you can make a difference and grow your skills in a dynamic and supportive environment! Key Responsibilities: As a Trainee, you will learn all aspect within Freight Forwarding operation which includes multi products: Airfreight, Ocean Freight, Custom Clearance, Value Added Service and Industrial Project. Your key tasks will include: Learn and manage the process, roles & responsibilities in assigned Department by following learning & development programs implemented. Supporting operational plans and processes to achieve business growth and profitability in alignment with our strategic objectives. Manage to absorb knowledge and skill required within allocated department and deliver great result at the end of traineeship program assessment Lead and execute impactful improvement project Stakeholder Engagement: In this role, you will: Get to learn different products within DHL Global Forwarding Indonesia from stake holder across the organization Influence others within your job area by clearly explaining facts, policies, and practices. Support and interact with senior colleagues across various teams. Develop a network of contacts to strengthen your organizational, product, and market knowledge. Address task-related issues appropriately to maintain positive work relationships. Requirements To succeed in this role, you should possess the following skills: English competency, conversing and writing Microsoft Office Suite Advance presentation skill Mandarin fluency, conversing & writing Education and Experience: Education Level: Bachelor Degree Experience Level: Fresh graduates with maximum 1 year working experience Please submit your English CV before 28 February 2026 Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT DHL Global Forwarding Indonesia Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT DHL Global Forwarding Indonesia diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Trainee di PT DHL Global Forwarding Indonesia Lokasi Tangerang yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT DHL Global Forwarding Indonesia tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja S1 S2 di PT Merdeka Copper Gold Tbk

Lowongan Kerja S1 S2 di PT Merdeka Copper Gold Tbk

PT Merdeka Copper Gold Tbk adalah perusahaan induk dengan anak perusahaan operasi yang bergerak dalam kegiatan bisnis pertambangan, meliputi eksplorasi dan produksi emas, nikel, tembaga, dan mineral terkait lainnya di masa depan. Merdeka Copper Gold didirikan pada tahun 2012 sebagai perusahaan induk yang memiliki lima anak usaha operasionalyang bergerak di bisnis pertambangan, yang meliputi kegiatan eksplorasi dan nantinya kegiatan produksi emas, perak dan tembaga, serta mineral pengikut lainnya; dan jasa pertambangan. Kelima anak usaha Perusahaan tersebut adalah PT Bumi Suksesindo (“PT BSI”) yang memegang Izin Usaha Pertambangan (IUP) Operasi Produksi tertanggal 9 Juli 2012, PT Damai Suksesindo yang memegang IUP Eksplorasi tertanggal 10 Desember 2012, PT Cinta Bumi Suksesindo, PT Beta Bumi Suksesindo, serta yang terakhir adalah PT Merdeka Mining Servis. Lowongan Kerja PT Merdeka Copper Gold Tbk Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Merdeka Copper Gold Tbk sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Merdeka Young Talent Program (MYTP) 2026 The Merdeka Young Talent Program (MYTP) is a two-year full-time program designed to provide recent graduates with the opportunity to gain valuable work experience and develop their skills in the mining industry. This program aims to attract and nurture young talents who are passionate about the mining industry and are eager to learn and grow with us. Job Description As a participant of the MYTP, you will be exposed to various aspects of our business, including exploration, project development, and operations. You will work closely with our experienced team members and be given hands-on training and mentoring to develop your technical and soft skills. Key Responsibilities: Participate in on-the-job training and learning activities, including fieldwork, workshops, and classroom training. Support and assist in various projects and tasks related to exploration, project development, and operations. Conduct data analysis and prepare reports to support decision-making processes. Collaborate with team members and other departments to achieve project goals. Develop and maintain a positive and professional working relationship with colleagues and stakeholders. Qualifications: Min. Bachelor’s or Master’s degree in Metallurgical Engineering, Chemical Engineering, Civil Engineering, Mining Engineering, Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Industrial Engineering, Environmental Engineering, Geology Engineering, Geodesy Engineering, Marine, Marine Biology, Public Health, Health & Safety, Accounting or related fields. Min. GPA 3.30 out of 4.00. Max. 3 years of working experiences. Fluent in English, both written and spoken. Mandarin proficiency is a plus. Strong interest in the mining industry and willingness to learn. Excellent analytical and problem-solving skills. Good communication and interpersonal skills. Able to work independently and in a team. Willing to be placed in remote areas and work in a challenging environment. Benefits: Competitive salary and benefits package. Opportunity to gain valuable work experience in the mining industry. Exposure to different aspects of the business and hands-on training. Mentoring and guidance from experienced professionals. Potential for career advancement within the company. Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Merdeka Copper Gold Tbk Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Merdeka Copper Gold Tbk diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja S1 S2 PT Merdeka Copper Gold Tbk yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Merdeka Copper Gold Tbk tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Banking Staff di PT Bank Mandiri (Persero) Tbk

Lowongan Kerja Banking Staff di PT Bank Mandiri (Persero) Tbk

PT Bank Mandiri (Persero) Tbk adalah sebuah badan usaha milik negara Indonesia yang menyediakan berbagai macam jasa keuangan. Bank yang berkantor pusat di Jakarta ini adalah salah satu bank terbesar di Indonesia dalam hal jumlah aset, pinjaman, dan simpanannya. Bank Mandiri didirikan pada 2 Oktober 1998, sebagai bagian dari program restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh pemerintah Indonesia. Pada bulan Juli 1999, empat bank pemerintah — yaitu Bank Bumi Daya, Bank Dagang Negara, Bank Ekspor Impor Indonesia dan Bank Pembangunan Indonesia — dilebur menjadi Bank Mandiri, dimana masing-masing bank tersebut memiliki peran yang tak terpisahkan dalam pembangunan perekonomian Indonesia. Sampai dengan hari ini, Bank Mandiri meneruskan tradisi selama lebih dari 140 tahun memberikan kontribusi dalam dunia perbankan dan perekonomian Indonesia. Lowongan Kerja PT Bank Mandiri (Persero) Tbk Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Bank Mandiri (Persero) Tbk sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Posisi: Banking Staff – Head Office Jakarta 2026 Job Description : As a leading bank in Indonesia with aspirations to be the preferred financial partner, we invite highly talented and driven individuals across a wide area of expertise to fill in key positions in the bank. Challenge your abilities and further develop your skills at Bank Mandiri, be a part of the journey to seamlessly integrate our financial products & services into our customers’ lives by delivering simple, fast digital banking solutions and prospering the nation. Key Job Responsibilities will include : Day-to-day office management Maintain administrative tasks such as filing and processing documents Perform ad-hoc administrative support functions/office management tasks Perform data management to support business unit operations Requirements : Minimum Bachelor’s degree (S1), with minimum GPA 2,75 (out of 4,00) from relevant fields of study Maximum age at selection: 24,00 years old for fresh graduate candidates 26,00 years old for candidates with relevant experience of at least 2 years Presentable with good communication skills, both verbal and written For fresh graduate candidates, preferably single and never been married No integrity issue No members of the nuclear family currently work in Bank Mandiri (i.e. parents or siblings) Batas akhir pendaftaran 31 Maret 2026 Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Bank Mandiri (Persero) Tbk Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Bank Mandiri (Persero) Tbk diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Banking Staff di PT Bank Mandiri (Persero) Tbk yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Bank Mandiri (Persero) Tbk tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Junior Officer HR di PT Macmahon Mining Services

Lowongan Kerja Junior Officer HR di PT Macmahon Mining Services

PT Macmahon Mining Service (Macmohan Group) merupakan perusahaan di bidang operasi penambangan yang meliputi kegiatan-kegiatan Pengeboran dan Peledakan (Drill & Blast), Pemuatan dan Pengangkutan (Load & Haul), Pengelolaan Air Tambang (Mine Water Management) serta Pemeliharaan Alat Berat Tambang (Mine Maintenance). PT Macmahon Mining Service (MMS) adalah sebuah perusahaan kontraktor pertambangan (Mining Services) yang saat ini akan beraktifitas di area kerja PT Citra Palu Minerals (CPM). Lowongan Kerja PT Macmahon Mining Services Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Macmahon Mining Services sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Posisi: Junior Officer HR Some of your duties will include but not limited to: To provide comprehensive Human Resources support to the Operation Underground development team by coordinating workforce planning, employee relations, recruitment, training compliance, site onboarding, and Human Resource (HR) administration (ie: timesheet, payroll, medical insurance, etc) To ensure that HR processes align with Company policies, Legal requirements, and Safety standards while supporting a positive workplace culture and operational productivity What skills and experience do you need? What skills and experience do you need? Bachelor’s degree (Human Resources preferred) 2-3 years previous experience in the Mining Industry and / or industry equivalent Willing to work in remote area with roster schedule Computer literate in Company standard packages (Excel, Word, Power Point, Business system, etc) Good literacy, data input, numeracy skills, and computing skills Good English proficiency at reading, speaking, writing, and listening Experience with remote workforce management, timesheet, and payroll Excellent interpersonal skills and communication techniques Sound understanding of Company reporting procedures Trustworthy and capable of maintaining confidential and sensitive information Be able and prepared to perform all duties as required Females and candidates from diverse backgrounds are encouraged to apply Work Area: Tembagapura, Papua Closing Date 31 January 2026 Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Macmahon Mining Services Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Macmahon Mining Services diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via email dibawah ini: Alamat Email PT Macmahon Mining Services Email: u280recruitment@macmahon.co.id follows: Put the “Junior Officer HR” as your email subject Write your CV file as follow “Position Tittle -Name” e.g. Junior Officer HR – Dian Safitri Demikian informasi Lowongan Kerja Junior Officer HR di PT Macmahon Mining Services yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Macmahon Mining Services tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Daihatsu Sales Operation di PT Astra International Tbk

Lowongan Kerja Daihatsu Sales Operation di PT Astra International Tbk

PT Astra International, Tbk – Daihatsu Sales Operation (DSO), Selaku distributor tunggal sekaligus retailer kendaraan merk Daihatsu. DSO bertanggung jawab mengelola distribusi produk Daihatsu kepada cabang maupun delaer, serta mengelola after sales service (bengkel & sparepart). Lowongan Kerja PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation (DSO). Dengan slogan Daihatsu “Innovation for Tomorrow” DSO melakukan inovasi dalam berbagai bidang serta memberikan pelayanan yang terbaik kepada pelanggan Daihatsu. Visi – Menjadi distributor dan reseller otomotif terbaik di Indonesia dalam hal Kepuasan Pelanggan didukung oleh pertumbuhan yang berkelanjutan. Struktur keuangan yang sehat dan sumber daya manusia yang sangat kompeten Misi – Memberikan nilai terbaik untuk produk dan layanan. Memiliki jaringan distribusi dan ritel yang kuat dan efisien melalui pengembangan fasilitas fisik yang baik dan stakeholder yang kompeten. Menciptakan nilai terbaik bagi para Shareholders Lowongan Kerja PT Astra International Tbk Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Astra International Tbk sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: 1. HRD Administration Deskripsi Pekerjaan : Menyusun dan mengelola jadwal pelaksanaan program mentoring dan training internal maupun eksternal perusahaan. Melakukan koordinasi dengan lembaga psikologi, trainer, dan terkait dalam pelaksanaan program pengembangan karyawan. Membuat rekap mapping operation leader Support kegiatan administratif dan operasional dalam pelaksanaan program Management Trainee (MT). Kualifikasi : Pendidikan minimal D3 Manajemen, Administrasi, atau jurusan lain yang relevan. Memiliki pengalaman dan pengetahuan di bidang HR/Training menjadi nilai tambah. Detail-oriented, rapi dalam administrasi, dan mampu bekerja sesuai deadline. Memiliki minat dan ketertarikan di bidang Human Resource. 2. Part Marketing Support Analyst Deskripsi Pekerjaan : Menganalisis dan membuat laporan kinerja penjualan suku cadang, aksesoris, dan genuine oil untuk mendukung strategi bisnis. Monitoring dan evaluasi program pemasaran guna meningkatkan penjualan di seluruh jaringan dealer dan bengkel resmi. Berkoordinasi dengan tim terkait untuk memastikan ketersediaan produk serta menindaklanjuti masalah pengadaan. Mengelola dan memastikan keakuratan data produk dalam sistem. Kualifikasi : Pendidikan minimal Sarjana (S1) dibidang Teknik Industri, Teknik Elektro, Teknik Mesin, atau jurusan lain yang relevan. Memiliki pemahaman yang kuat tentang Product Knowledge Parts dan konsep dasar otomotif. Terbiasa dengan sistem inventaris dan proses pemesanan suku cadang. Memiliki pengetahuan tentang sistem manajemen pergudangan dan sistem penomoran suku cadang. Mampu membaca dan menginterpretasikan katalog suku cadang. Memahami strategi pemasaran dan manajemen rantai pasok (Supply Chain Management). 3. Part Administration Analyst Deskripsi Pekerjaan : Mengelola fungsi administrasi di Parts Department untuk memastikan kelancaran operasional bisnis. Melakukan monitoring dan controlling terhadap seluruh kegiatan operasional administrasi sesuai dengan SOP yang berlaku. Mengelola budget dan proses keuangan di Parts Department. Kualifikasi : Pendidikan minimal S1 dari jurusan Ekonomi, Manajemen, Administrasi, atau jurusan lain yang relevan. Memiliki pengetahuan mengenai pengelolaan administrasi dan keuangan. Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik. Dapat mengoperasikan SAP menjadi nilai tambah. 4. Data Analyst Deskripsi Pekerjaan : Bertanggung jawab dalam pengelolaan operasional Digital Channel Astra Daihatsu (Website, Apps, dan Chatbot), termasuk pengelolaan konten, pemantauan performa sistem, serta analisis data yang dihasilkan untuk memastikan setiap kanal digital berfungsi optimal dan menghasilkan leads yang direspon dengan cepat dan tepat. Mengelola operasional digital channel Astra Daihatsu (website, apps, chatbot) Membuat report dan analisis performa digital product Astra Daihatsu serta menyusun insight yang relevan Melakukan pembaruan informasi pada website (produk, harga, outlet, dll) dan memastikan akurasi data. Kualifikasi : Pendidikan minimal Sarjana (S1) Statistika atau bidang terkait. Wajib memahami & mengoperasikan Microsoft Excel. Memahami penggunaan Python dan Tableau untuk analisis data menjadi nilai tambah. Memiliki kemampuan analisis dan business understanding yang baik. Mampu berkoordinasi dan berkolaborasi dalam tim Berinisiatif dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik. 5. Marketing Communication Analyst Deskripsi Pekerjaan : Mendukung penyusunan dan pelaksanaan kegiatan marketing below the line (BTL) berdasarkan arahan tim dan insight customer. Terlibat dalam pengelolaan aktivitas customer engagement, baik online maupun offline, termasuk monitoring dan evaluasi sederhana efektivitas program. Berkoordinasi dengan media, agency, dan vendor untuk kegiatan public relation. Mendukung perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi aktivitas event, sponsorship, dan partnership. Membantu pengelolaan aktivitas digital marketing. Menyusun laporan kegiatan marketing dan digital campaign sebagai bahan evaluasi tim. Kualifikasi : Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi, Marketing, atau jurusan lain yang relevan. Memiliki minat dan pemahaman dasar tentang Marketing Communication dan digital marketing. Mampu mengoperasikan tools desain dan editing dasar seperti Canva, Adobe Photoshop, CapCut. Mampu bekerja secara proaktif, mau belajar, dan memiliki inisiatif yang baik. Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik. Teliti, adaptif, dan mampu bekerja dalam tim. 6. Marketing Planning Analyst Deskripsi Pekerjaan : Mengolah dan menganalisis data Retail Sales sebagai dasar pemantauan kinerja penjualan dan evaluasi market. Menyusun data insight dan analisa yang mendukung pengambilan keputusan strategis terkait penjualan dan perencanaan pemasaran. Menyiapkan dan mendukung penyusunan laporan penjualan rutin untuk Gaikindo. Membuat visualisasi data yang informatif Kualifikasi : Pendidikan minimal S1 Teknik Industri, Statistika, atau jurusan lainnya yang relevan. Mampu mengoperasikan Microsoft Excel & Power BI Memiliki ketertarikan terhadap industri otomotif menjadi nilai tambah. Mampu bekerja secara proaktif, mau belajar, dan memiliki inisiatif yang baik. Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik. 7. Fleet Support Analyst Deskripsi Pekerjaan : Mengelola dan menganalisis demand & supply atas pesanan kendaraan fleet untuk memastikan pemenuhan order yang optimal. Memelihara dan memperbarui database customer fleet sebagai dasar monitoring, pelaporan, dan analisis penjualan. Mendukung pengembangan dan implementasi program penjualan khusus fleet customer berdasarkan data dan kebutuhan pasar. Menyusun laporan dan insight terkait kinerja penjualan fleet Kualifikasi : Pendidikan minimal S1 Teknik Industri, Manajemen, atau jurusan lainnya yang relevan. Mampu mengelola database dan laporan (Excel/Spreadsheet). Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik. Memiliki ketertarikan terhadap industri otomotif menjadi nilai tambah. Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Astra International Tbk Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Astra International Tbk diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Daihatsu Sales Operation di PT Astra International Tbk yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Astra International Tbk tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Sales di PT Asahimas Flat Glass Tbk

Lowongan Kerja Sales di PT Asahimas Flat Glass Tbk

PT. Asahimas Flat Glass Tbk. (AMFG) adalah perusahaan manufaktur yang memproduksi flat glass dan automotive glass yang berbasis di Jakarta, Indonesia. AMFG merupakan produsen flat glass dan safety glass terbesar di Indonesia dan Asia Tenggara. Jangkauan produk mereka mencapai Indonesia, Asia, Australia, Selandia Baru, Timur Tengah, Amerika Serikat, Eropa, dan Afrika. PT. Asahimas Flat Glass Tbk. didirikan pada tahun 1971. Perusahaan tersebut sempat beroperasi dengan nama PT. Asahimas Flat Glass Co., Ltd. sebelum berganti nama menjadi PT. Asahimas Flat Glass Tbk. pada bulan Juni 1998. Saat ini AMFG dimiliki oleh Asahi Glass Co., Ltd., PT. Rodamas, dan kooperasi. Perusahaan ini merupakan induk dari PT Auto Glass Indonesia (AGI) yang berfokus pada penggantian dan jasa reparasi automotive safety glass. Produk utama AMFG adalah flat glass berwarna, reflektif, dan kaca cermin yang digunakan di gedung-gedung bertingkat dan sebagai bahan baku untuk industri hilir. Sementara automotive glass yang diproduksi perusahaan meliputi tempered glass dan kaca laminasi yang digunakan dalam industri otomotif. AMFG memperkenalkan proses laminasi safety glass pada tahun 1985. Produksi laminated glass dimulai pada tahun 1994. Selama tahun 1997, AMFG memulai tahap pertama dalam pengembangan pabrik safety glass di Bukit Indah Industrial Park, Cikampek, Jawa Barat. Produksi komersial sendiri dimulai pada tahun 1999. Lowongan Kerja PT Asahimas Flat Glass Tbk Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Asahimas Flat Glass Tbk sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: 1. Management Trainee (MT) – Sales What you’ll be doing Developing and implementing effective sales and marketing strategies to promote our building glass products and services Identifying and pursuing new business opportunities, cultivating relationships with key customers and partners Providing excellent customer service, expert technical advice and consultative selling to help customers find the best solutions for their needs Representing in industry events, trade shows and networking activities to raise brand awareness and generate leads Analyzing market trends, competitor activity and customer feedback to inform product development and improve our offering Collaborating cross-functionally with the marketing, operations and technical teams to ensure seamless delivery Achieving and exceeding sales targets and KPIs What We’re looking for Bachelor degree from Civil Engineering/ Architecture/ Management/ Economy/ etc, with min. GPA 3.00) Proven track record minimum 5 years of experience in sales and marketing export, preferably within the building materials or construction industry Strong understanding of the building glass market, products and applications Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to develop strong relationships with customers Proven track record of achieving sales targets and delivering results Strong analytical and problem-solving skills to identify and address customer needs Passion for staying up-to-date with industry trends and advancements Able to speak and write in English (Mandarin speaking skill is a plus) Placement: Jakarta | Cikampek | Sidoarjo Salary: 9,000,000 – 11,000,000 2. Admin Sales What you’ll be doing Accurately receive, process, and enter customer purchase orders (P.O.’s) into the company’s sales or ERP system. Order Verification: Verify the completeness and accuracy of order details, including product specifications (type of glass, dimensions, finishes), quantities, prices, discounts, and customer information. Contact customers via phone or email to obtain missing information or clarify order details, ensuring all specifications are precise for manufacturing. Communicate order details and requirements to the Production or Manufacturing department to ensure timely and accurate production scheduling and to track manufacturing progress. Work with the logistics or shipping department to organize delivery schedules and inform customers of expected delivery dates. Primary point of contact for customer inquiries regarding products, pricing, order status, and lead times. Proactively contact customers to provide updates on their orders and deliveries, especially for custom or complex glass products. Direct feedback, service inquiries, or complaints from customers to the relevant departments (e.g., Quality, Sales Manager) and follow up to ensure resolution. Communicate professionally with customers to build and maintain positive working relationships. Assist the sales team or account managers by preparing and sending initial quotes or estimates for standard or simple glass products. Generate and issue sales invoices, verifying them against the final order and delivery details, and potentially follow up on payment fulfillment. Maintain and update sales, customer records, and order histories in the Customer Relationship Management (CRM) or sales software. Compile and prepare regular reports, such as daily/weekly/monthly sales reports, order status reports, and sales performance metrics for management. Provide general administrative support to the sales representatives and management, such as preparing presentations, managing correspondence, and organizing sales materials (like product samples or literature). Stay updated on the company’s range of glass products, new processes, and industry developments to effectively answer customer questions. What We’re looking for Diploma 3 degree or equivalent of Business Administration, Accounting, Management, etc with min. GPA 3.00 Min. 1-2 years of experience in a similar role, preferably have proven experience in administrative or sales support role. emonstrated understanding of basic sales processes, order-to-cash cycles, and invoicing procedures Effective communication and interpersonal skill, with ability to collaborate with cross-functional teams/ company A proactive, friendly, and helpful attitude with a commitment to providing high-quality support and building positive customer relationships. Excellent problem-solving, analytical, and data-driven decision-making skills Experience with (ERP) or order processing/inventory management software is highly desirable. High proficiency in Microsoft Excel (for reports, data analysis, tracking), Word, and Outlook. Willing to work in Ancol, Jakarta Salary: 6,800,000 – 7,200,000 Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Asahimas Flat Glass Tbk Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Asahimas Flat Glass Tbk diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: Management Trainee (MT) – Sales APPLY JOBS Admin Sales APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Sales di PT Asahimas Flat Glass Tbk yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Asahimas Flat Glass Tbk tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya