Lowongan Kerja Learning Design

Informasi lengkap seputar lowongan kerja terbaru untuk lowongan kerja learning design seperti kualifikasi yang dibutuhkan, lokasi penempatan, kisaran gaji dan serta cara melamar pekerjaan lowongan kerja learning design.

Gabung WA Lowongan Kerja KLIK DISINI

Lowongan Kerja Operations Manager Di MYTISQ

Lowongan Kerja Operations Manager Di MYTISQ

Bersama ini kami sampaikan informasi Lowongan Kerja Operations Manager Di MYTISQ sebagai berikut: Posisi: Operations Manager Persyaratan Required Skills & Qualifications Experience 3 – 5+ years of experience in Operations Management, Business Operations, Project Operations, or a similar leadership role, preferably within a startup, digital agency, or technology company. Proven ability to build, improve, and scale operational processes, workflows, SOPs, and internal systems while ensuring efficient day-to-day execution. Experience leading cross-functional teams, managing operational priorities, and driving projects to successful completion in a fast-paced environment. Demonstrated ability to collaborate directly with founders or senior leadership to support business growth, strategic initiatives, and organizational development. Technical Skills Strong understanding of business operations, process optimization, workflow management, KPI tracking, and operational reporting. Experience with project management, CRM, documentation, and collaboration platforms (e.g., ClickUp, Asana, Monday.com, Jira, Zoho, Notion, Google Workspace, Slack, or similar tools). Ability to analyze operational data, prepare reports, identify performance trends, and make data-driven decisions. Ability to quickly learn and adopt new software, tools, and technologies as business needs evolve. Professional Skills Exceptional leadership, organizational, and decision-making skills with a proactive, solution-oriented mindset. Excellent written and verbal communication skills with the ability to collaborate effectively across remote, cross-functional teams. Strong time management, prioritization, and multitasking abilities while maintaining high attention to detail. High level of accountability, professionalism, integrity, and ownership in managing responsibilities and delivering results. A continuous learning mindset with the adaptability to thrive in a fast-growing startup environment. Deskripsi Pekerjaan At MYTISQ, we're building more than a digital agency—we're building a company focused on delivering premium web development, UI/UX design, and custom software solutions for startups, growing businesses, and enterprise organizations worldwide. We're looking for an experienced Operations Manager who thrives in fast-paced environments, enjoys building efficient systems, and wants to play a key leadership role in scaling an ambitious international company. If you're someone who loves creating structure from complexity, improving business operations, leading cross-functional teams, and working directly with founders to drive growth, we'd love to hear from you. Untuk melamar KLIK DISINI Tag: Lowongan Kerja di MYTISQ, Lowongan Kerja Operations Manager, Lowongan Kerja Di Seluruh Indonesia, Lowongan Kerja Lulusan S1, Lowongan Kerja Terbaru 2026

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Learning Design & Program Development Coordinator Di PT Talenta Eksekutif Asia

Lowongan Kerja Learning Design & Program Development Coordinator Di PT Talenta Eksekutif Asia

Bersama ini kami sampaikan informasi Lowongan Kerja Learning Design & Program Development Coordinator Di PT Talenta Eksekutif Asia. sebagai berikut: Posisi: Learning Design & Program Development Coordinator Persyaratan Bachelor’s Degree (S1) in Management, Psychology, or a related field. Preferably certified in Training & Development or related instructional design 3-5 years of training and employee development management experience, within the scope of L&D or T&D 2 years in a leadership or supervisor role overseeing and implementing the Training Lifecycle Experience in a Human Resources consultant industry is highly prioritized Hands-on Training Lifecycle expertise, encompassing the analysis, design, development, delivery, and evaluation of training programs to maximize training effectiveness Strong Character: A high degree of confidence and professional maturity, and the ability to work under minimum supervision Flexible and adaptable (not rigid or reluctant), and willing to travel domestically for business trips Deskripsi Pekerjaan Instructional Design & Development: Execute the ADDIE process (Analysis, Design, Development, Implementation, Evaluation) for various programs Design and implement internal programs for the "INCREDIBLE" core values for all employees External Partnership & TTEP Management: Monitor and manage cooperation programs with educational institutions (TTEP) Implement and integrate knowledge management systems within the Learning & Development ecosystem Coordinate and design selection/development programs for regional and national contestants as mandated by the principal (TAM) Untuk melamar KLIK DISINI Tag: Lowongan Kerja di PT Talenta Eksekutif Asia, Lowongan Kerja Learning Design, Lowongan Kerja Di Jakarta Utara, Lowongan Kerja Lulusan S1, Lowongan Kerja Terbaru 2026

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Drone Team Di Sugar Group Companies

Lowongan Kerja Drone Team Di Sugar Group Companies

Bersama ini kami sampaikan informasi Lowongan Kerja Drone Team Di Sugar Group Companies sebagai berikut: Posisi: Drone Team Persyaratan Kualifikasi Technology Development (Web Developer): S1 semua jurusan Mempunyai IPK minimal 3,00 dari 4,00 Freshgraduate dipersilahkan untuk melamar Memiliki skill berikut: Menggunakan JavaScript/Python Menguasai DBMS (SQL atau nonSQL) Menguasai ReactJS dan NodeJS Design UI dan UX Menguasai machine learning menjadi nilai tambah Sehat jasmani & rohani untuk bekerja Bersedia ditempatkan di site perkebunan Lampung Tengah/ Tulang Bawang Kualifikasi Technology Development (IoT Developer): S1 Teknik Elektro (arus lemah) atau jurusan yang relevan Mempunyai IPK minimal 3,00 dari 4,00 Familiar dengan coding dan/atau IoT Sehat jasmani & rohani untuk bekerja Bersedia ditempatkan di site perkebunan Lampung Tengah/ Tulang Bawang Kualifikasi Pilot Drone dan GCS (Ground Control Station): D3 dan S1 semua jurusan Mempunyai IPK minimal 3,00 dari 4,00 Freshgraduate dipersilahkan untuk melamar Memahami operasional dasar drone Memiliki pemahaman tentang Mision Planner dan aplikasi sejenis menjadi nilai tambah Memiliki pemahaman tentang part drone dan maintenance nya Sehat jasmani & rohani untuk bekerja Bersedia ditempatkan di site perkebunan Lampung Tengah/ Tulang Bawang Deskripsi Pekerjaan Section Drone: Menjalankan operasi penerbangan drone untuk tugas lapangan seperti pemetaan, inspeksi, dan dokumentasi. Menggunakan beragam jenis drone yang disesuaikan untuk berbagai jenis pekerjaan yang diberikan. Bertanggung jawab penuh dalam membuat keputusan selama pengoperasian drone. Rutin melakukan uji penerbangan untuk operasi yang optimal. Memahami serta mematuhi semua ketentuan dan regulasi terkait dengan penerbangan drone. Terampil dalam pemeriksaan, pengujian, dan perbaikan peralatan (Maintenance). Kompeten dalam mengolah dan memeriksa data untuk memverifikasi keakuratan serta kelengkapan informasi lapangan. Berkoordinasi secara efektif dengan manajer, team leader, dan pihak terkait dalam struktur proyek yang ada. Technology Development: Mengembangkan dan merancang website yang efisien, mengutamakan aspek keamanan, fungsionalitas, dan estetika. Berpartisipasi aktif dalam pengembangan serta pemeliharaan keamanan website. Mempelajari berbagai teknologi terkini, tren perkembangan industri, dan alat-alat yang diperlukan untuk memperkuat keamanan dan performa website. Bertanggung jawab dalam mengidentifikasi, menganalisis, memonitor, dan menyelesaikan permasalahan keamanan yang mungkin muncul dalam proses pengembangan secara kontinu agar tetap berjalan/beroperasi dengan baik. Melakukan pengujian secara teratur untuk memastikan kinerja dan keamanan website tetap optimal. Memahami serta mematuhi standar dan regulasi terkait dengan keamanan data dan privasi pengguna dalam pengembangan website. Berkolaborasi dengan berbagai pihak dalam pengoperasian website Untuk melamar KLIK DISINI Tag: Lowongan Kerja di Sugar Group Companies, Lowongan Kerja di Drone Team, Lowongan Kerja Di Lampung Tengah, Lowongan Kerja Lulusan D3, Lowongan Kerja Terbaru 2026

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Senior Machine Learning Di GoTo

Lowongan Kerja Senior Machine Learning Di GoTo

Bersama ini kami sampaikan informasi Lowongan Kerja Senior Machine Learning Di GoTo sebagai berikut: Posisi: Senior Machine Learning Persyaratan Master’s degree or higher in Computer Science, Machine Learning, NLP, CV, or a related field; strong programming skills in Python, C++, or Java. Hands-on experience building large-scale ranking or recommendation systems in consumer products (ecommerce, food delivery, rideshare, ads, streaming, social). Familiarity with LLMs and/or LLVMs. Experience integrating them into search or recommendation pipelines is a strong plus. Demonstrated ability to innovate with new algorithms or tools and drive measurable impact, especially making use of Large language Models (LLMs) and Large Language and Vision models (LLVMs) in search or recommendation modeling. Strong product intuition and ability to reason from user behavior data and traffic patterns. Good communication skills in English, both written and verbal. Self-motivated, curious, and excited by the opportunity to build high-impact systems quickly. Deskripsi Pekerjaan Design and optimise hybrid lexical–semantic retrieval pipelines (e.g., BM25, dense vectors, HNSW/LSH, generative retrieval) to improve precision and recall across GoFood and GoPay surfaces. Build high-quality embeddings and relevance signals that capture user intent, cuisine and dish semantics, geolocation, delivery constraints, price sensitivity, and promotions. Develop multi-task deep ranking models that balance conversion, diversity, merchant quality, and long-term user retention, integrating real-time signals such as promotions, surge, and stock availability. Build personalised ranking layers and user behaviour models leveraging historical orders, preferences, and contextual features. Engineer recommendation algorithms using collaborative filtering, graph-based methods, and sequence models for retrieval expansion (e.g., Q2Q2I, Q2I2I, U2I), including for cold-start merchants and new dishes. Advance embedding quality for multi-modal data (text, images, behavioural signals) and use LLMs to enhance structured knowledge (taxonomy tagging, dish attributes, dietary labels). Incorporate structured metadata, taxonomy signals, and knowledge-graph features into retrieval and ranking pipelines to improve semantic understanding and consistency. Untuk melamar KLIK DISINI Tag: Lowongan Kerja di GoTo, Lowongan Kerja Senior Machine Learning, Lowongan Kerja Di Singapore, Lowongan Kerja Lulusan S1, Lowongan Kerja Terbaru 2026

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja S1 Semua Jurusan di PT Eigerindo Multi Produk Industri

Lowongan Kerja S1 Semua Jurusan di PT Eigerindo Multi Produk Industri

PT Eigerindo Multi Produk Industri adalah perusahaan retail yang berbasis di Indonesia yang merupakan rumah bagi EIGER Adventure, sebuah merek fashion dan perlengkapan outdoor. Tersedia secara luas di Indonesia melalui platform online kami dan lebih dari 250 toko. Didirikan pada tahun 1979, Eigerindo adalah salah satu perusahaan pakaian, alas kaki, dan aksesoris terbesar di Indonesia. Eigerindo berkomitmen untuk menjadi perusahaan yang berkah dalam bisnis gaya hidup melalui S.H.A.R.E (Servanthood, Harmony, Agile, Respect and Empowerment), untuk masyarakat, lingkungan, bangsa, dan planet kita. Lowongan Kerja PT Eigerindo Multi Produk Industri Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Eigerindo Multi Produk Industri sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Leader Acceleration Development Program Batch 20 This program is designed to develop high-potential young leaders. Through a structured learning approach, on-the-job training, mentoring, and strategic projects, participants will be equipped with business knowledge, leadership skills, and a deep understanding of the retail and outdoor lifestyle industry. Requirements : Bachelor’s Degree from any major with minimum GPA 3.25 Min. 1 year experience preferable in retail industry Active in organization / have internship experience is a MUST Target-driven, customer-oriented, with good analytical and problem-solving skills Interested in sales strategy and business development Able to lead and coordinate a team Willing to work on weekend / holidays Willing to be placed in any EIGER ADVENTURE STORE (in Indonesia) Recruitment Process : Curriculum Vitae Screening HR reviews a candidate’s CV to assess the alignment of qualifications, experience, and skills with the applied position. Online Assesment Get an assessment from our team and we will evaluate the result. Leaderless Group Discussion Collaborative session where participants share insights, discuss topics, and learn from each other to understanding and develop skills. Panel Interview Our HR & User will interview you after you passed the LGD test Offering Congratulations! This stage you are ready to be a part of Eigerindo Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Eigerindo Multi Produk Industri Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Eigerindo Multi Produk Industri diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja S1 Semua Jurusan di PT Eigerindo Multi Produk Industri yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Eigerindo Multi Produk Industri tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Management Trainee di Siloam Hospital Group (SHG)

Lowongan Kerja Management Trainee di Siloam Hospital Group (SHG)

Rumah Sakit Siloam adalah anak perusahaan dari Lippo Group yang bergerak di bidang kesehatan, sebagai bagian dari Lippo Group, setiap anggota tim kami memiliki kesempatan untuk memperkaya pengetahuan kerja dari berbagai industri. Hal ini menghasilkan sinergi yang mendukung pertumbuhan bisnis yang cepat dan efisien. Dampak positif dari sinergi yang telah kami bina tercermin dalam kerja sama kami dengan unit bisnis Lippo Group seperti UPH, MRIN, PT Lippo Karawaci, Tbk., dan sebagainya. Melalui kerja sama kami, Rumah Sakit Siloam mampu membangun, mengatur, dan mengembangkan staf kami secara efisien. Hal ini membuat kami selangkah lebih maju dibanding kompetitor kami dalam menjawab isu-isu operasional maupun tantangan bisnis yang kami hadapi. Lowongan Kerja Siloam Hospital Group (SHG) Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini Siloam Hospital Group (SHG) sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Siloam Management Trainee Program 2026 Your fast track to becoming a future leader in healthcare! Ready to kick-start your career with real impact? Siloam Management Trainee (MT) Program 2026 is designed for high-potential fresh graduates who are eager to learn, lead, and grow within Indonesia’s most trusted healthcare network. This program offers hands-on exposure, structured development, and direct mentorship, preparing you to take on strategic roles across Siloam Hospitals Group. Why Join Siloam MT? Accelerated career growth with a clear development roadmap Real exposure to business & hospital operations Mentorship from experienced leaders and professionals Strong professional network across Siloam Hospitals Group Opportunity to make meaningful impact in the healthcare industry We’re seeking high-potential individuals who are ready to grow, lead, and make an impact. Qualifications: Fresh graduate with a Bachelor’s degree from any major Minimum GPA 3.50 / 4.00 Strong leadership potential and learning agility Able to work full-time with flexibility for extended or non-standard hours Willing to undergo a structured Management Trainee program Open to placement across Siloam Hospitals Group locations in Indonesia Program starts in April 2026 Download pengumuman KLIK DISINI Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di Siloam Hospital Group (SHG) Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker Siloam Hospital Group (SHG) diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Management Trainee di Siloam Hospital Group (SHG) yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang Siloam Hospital Group (SHG) tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Fresh Graduate di PT Cisarua Mountain Dairy Tbk

Lowongan Kerja Fresh Graduate di PT Cisarua Mountain Dairy Tbk

Cimory Group of Companies adalah perusahaan makanan dan minunan terkemuka di Indonesia yang sedang berkembang pesat, berbasis empat protein alami terbaik, yaitu daging, susu, telur, dan kacang kedelai. Salah satu divisi perusahaan ini, yaitu Divisi Miss Cimory merupakan sebuah unit usaha yang selain memperhitungkan aspek ekonomi juga mempertimbangkan aspek pemberdayaan masyarakat. Divisi Miss Cimory mengelola para ibu rumah tangga untuk menjadi agen bebas dari produk PT Cisarua Mountain Dairy (PT.Cimory). PT Cisarua Mountain Dairy Tbk. (Cimory) adalah perusahaan yang bergerak di bidang produksi makanan dan minuman terkemuka di Indonesia. Cimory menghasilkan produk dengan berbahan dasar empat protein alami terbaik, diantaranya daging, susu, telur, serta kacang kedelai. Lowongan Kerja PT Cisarua Mountain Dairy Tbk Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Cisarua Mountain Dairy Tbk sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Cimory Development Program (CLAP) Through this program, you will be exposed to real business challenges, cross-functional projects, and leadership responsibilities that will shape you into a high-impact professional — all aligned with Cimory’s mission to grow the business, grow the people, and grow the country though Innovation in Nutrition. Currently, we have 2 career development programs for Fresh Graduates: Cimory Leadership Acceleration Program (CLAP) – Management Trainee Fresh Graduate Development Program (FGDP) The main difference between CLAP and FGDP is in the focus and learning journey: CLAP is a 2-year program with a more strategic journey, designed to develop future leaders through exposure to key projects and cross-functional experiences. FGDP is a 1–2 year program that focuses on excellence in daily business processes, helping you strengthen your technical skills and make a real impact in day-to-day operations. Available Functions: CLAP Marketing (Business Development, Marketing Communication) – KANZLER CLAP Sales Modern Trade Key Account (Head Office) CLAP Manufacture (Production, Quality, Engineering) – KANZLER Plant FGDP Manufacture – CIMORY Plant FGDP Finance (Head Office) FGDP CEO Office (Head Office) If you are: Graduate from a reputable university (overseas graduates are welcome!) Majoring in Engineering, Business Management, or Food Science Experienced in internships, organizations, and preferably with leadership roles Able to communicate in English (preferably with valid TOEFL/IELTS score) Download pengumuman KLIK DISINI Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Cisarua Mountain Dairy Tbk Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Cisarua Mountain Dairy Tbk diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Fresh Graduate di PT Cisarua Mountain Dairy Tbk yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Cisarua Mountain Dairy Tbk tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Commercial Management Trainee di Kawan Lama Group

Lowongan Kerja Commercial Management Trainee di Kawan Lama Group

Kawan Lama Group adalah identitas dari kelompok unit bisnis multisektor yang masing-masing bergerak dalam enam pilar bisnis yaitu Commercial & Industrial, Consumer Retail, Food & Beverage, Property & Hospitality, Commercial Technology, serta Manufacturing & Engineering, namun dipersatukan oleh nilai dan tujuan yang sama yaitu memberikan kehidupan yang lebih baik bagi keluarga. Misi memberikan nilai tambah untuk kehidupan yang lebih baik adalah komitmen yang kami pegang saat memberikan kembali kebaikan yang telah diberikan oleh masyarakat dalam kegiatan kontribusi sosial melalui Kawan Lama Foundation. Berbagai program keberlanjutan dijalankan dalam empat pilar, yaitu kemanusiaan, pendidikan, lingkungan, dan pengembangan masyarakat. Kantor Pusat berlokasi di Gedung Kawan Lama Group, Jl. Puri Kencana No 1, Meruya Utara – Kembangan, Jakarta Barat 11610 Lowongan Kerja Kawan Lama Group Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini Kawan Lama Group sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Commercial Management Trainee About the Role : We are seeking high-potential professionals to join our Commercial Management Trainee program, a structured development program designed to prepare future leaders in Sales. During the program, trainees will gain hands-on exposure to daily sales activities, work closely with senior managers, and receive comprehensive on-the-job training. Upon successful completion of the program (approximately 1 year), candidates will be promoted to either Asst Sales Manager, based on performance and educational background. What will you be doing? As Asst Sales Manager : Analyze and map market potential, competitors, and customers to support sales strategies. Monitor sales activities periodically to ensure sales strategy implementation, sales target achievement, product sales intensification, and identify the need for corrective action in sales activities. Ensure customer satisfaction in business relationships and purchasing activities to encourage repeat orders and cross-selling. Monitor the bidding and negotiation process to ensure pricing is in accordance with procedures and remains competitive. Develop the company’s marketing network (new leads) to increase potential transactions. Negotiate with customers regarding special needs (including price negotiations) to ensure customer needs are accommodated in accordance with company service standards. What do we look for? Bachelor’s degree in Engineering (Electrical, Mechanical, Industrial, or Mechatronics) with 3.00 of minimum GPA. Fresh graduates or professionals with maximum 2 years of working experience as Sales Engineer. Strong analytical and problem-solving skills. Good communication skills, and ability to coordinate across departments. High learning agility and strong motivation to follow a structured training program. Willing to be placed in all across Indonesia (Batam, Palembang, Cikarang, Karawang, Tangerang, Cilegon, Samarinda, Banjarmasin, Surabaya, Semarang, Yogyakarta). Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di Kawan Lama Group Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker Kawan Lama Group diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Commercial Management Trainee di Kawan Lama Group yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang Kawan Lama Group tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja Management Trainee di PT Pelayaran Bintang Putih (Maersk)

Lowongan Kerja Management Trainee di PT Pelayaran Bintang Putih (Maersk)

PT Pelayaran Bintang Putih (Maersk) adalah perusahaan pelayaran yang berlokasi di Jakarta. Perusahaan ini bergerak di bidang wadah, kargo, dan pengiriman. Maersk adalah perusahaan pengapalan terintegrasi asal Denmark yang aktif pada pengangkutan kargo via laut dan darat. Maersk juga menyediakan layanan terkait, seperti manajemen rantai pasok dan operasi pelabuhan. Maersk merupakan konglomerat internasional yang menjalankan bisnis pengiriman (shipping). Maersk masuk dalam daftar perusahaan raksasa berdasarkan pendapatan menurut Fortune Global 500. Maersk berkantor pusat di Copenhagen, Denmark, dengan anak usaha dan kantornya tersebar di 130 negara. Maersk mempekerjakan sekitar 80.220 orang pada tahun 2018. Lowongan Kerja PT Pelayaran Bintang Putih (Maersk) Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Pelayaran Bintang Putih (Maersk) sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Regional Management Trainee Program (RMT) 2026 Nurturing future leaders is pivotal to our success. Our Regional Management Trainee (RMT) Program provides an accelerated journey for graduates to develop to their fullest potential and become our business leaders in the near future. As an RMT, you will be participating in an intensive 18-month program where you will be exposed to new business environments. We’ll give you real professional experience and the chance to apply your knowledge to real business challenges through job rotations, blended learning activities, management mentoring, corporate training and special projects. You’ll also get guidance and coaching from an experienced mentor. There will also be many opportunities to connect with new faces, including senior leaders, RMT alumni and fellow trainees. Successful graduates of the RMT program will be offered a landing role in the company beginning their journey to becoming Managers or Senior Managers within 2 to 5 years. Functions that you will be exposed to: Operations – we are operations centric and thrive on thrive on delivering results. You get hands-on exposure on the warehouse floor understanding how we design solutions, implement and execute them for our global retail clients. Get behind the scenes during major online campaigns like 11.11. We guarantee a roller coaster ride. After the 18 monthsYou will be placed in roles in our warehouse operations where all the action happens. You’ll learn the dynamics of keeping pace with demand and supply, designing & implementing solutions for our global retail clients. A front seat to all of the action as it unfolds. Successful graduates of the RMT program will land a role within the Maersk Contract Logistics (MCL) Division of Maersk and begin their journey to become managers & senior managers within a short span of two to five years with us. Who are we looking for? Bachelor’s or master’s degree (any discipline) with a good GPA Fresh graduates or have a maximum of 2-years working experience Strong analytical and problem solving skills, drive to succeed, and proactive Passionate about the Supply Chain industry Good spoken and written English Want to be part of our exciting growth journey? Join us as a Management Trainee! You’ll play a vital part in our success, developing, designing, and implementing innovative supply chain solutions, which bring visibility, reliability and accountability to our customer’s supply chains. Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Pelayaran Bintang Putih (Maersk) Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Pelayaran Bintang Putih (Maersk) diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja Management Trainee di PT Pelayaran Bintang Putih (Maersk) yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Pelayaran Bintang Putih (Maersk) tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya

Lowongan Kerja S1 S2 di PT Merdeka Copper Gold Tbk

Lowongan Kerja S1 S2 di PT Merdeka Copper Gold Tbk

PT Merdeka Copper Gold Tbk adalah perusahaan induk dengan anak perusahaan operasi yang bergerak dalam kegiatan bisnis pertambangan, meliputi eksplorasi dan produksi emas, nikel, tembaga, dan mineral terkait lainnya di masa depan. Merdeka Copper Gold didirikan pada tahun 2012 sebagai perusahaan induk yang memiliki lima anak usaha operasionalyang bergerak di bisnis pertambangan, yang meliputi kegiatan eksplorasi dan nantinya kegiatan produksi emas, perak dan tembaga, serta mineral pengikut lainnya; dan jasa pertambangan. Kelima anak usaha Perusahaan tersebut adalah PT Bumi Suksesindo (“PT BSI”) yang memegang Izin Usaha Pertambangan (IUP) Operasi Produksi tertanggal 9 Juli 2012, PT Damai Suksesindo yang memegang IUP Eksplorasi tertanggal 10 Desember 2012, PT Cinta Bumi Suksesindo, PT Beta Bumi Suksesindo, serta yang terakhir adalah PT Merdeka Mining Servis. Lowongan Kerja PT Merdeka Copper Gold Tbk Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan. Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini PT Merdeka Copper Gold Tbk sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut: Merdeka Young Talent Program (MYTP) 2026 The Merdeka Young Talent Program (MYTP) is a two-year full-time program designed to provide recent graduates with the opportunity to gain valuable work experience and develop their skills in the mining industry. This program aims to attract and nurture young talents who are passionate about the mining industry and are eager to learn and grow with us. Job Description As a participant of the MYTP, you will be exposed to various aspects of our business, including exploration, project development, and operations. You will work closely with our experienced team members and be given hands-on training and mentoring to develop your technical and soft skills. Key Responsibilities: Participate in on-the-job training and learning activities, including fieldwork, workshops, and classroom training. Support and assist in various projects and tasks related to exploration, project development, and operations. Conduct data analysis and prepare reports to support decision-making processes. Collaborate with team members and other departments to achieve project goals. Develop and maintain a positive and professional working relationship with colleagues and stakeholders. Qualifications: Min. Bachelor’s or Master’s degree in Metallurgical Engineering, Chemical Engineering, Civil Engineering, Mining Engineering, Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Industrial Engineering, Environmental Engineering, Geology Engineering, Geodesy Engineering, Marine, Marine Biology, Public Health, Health & Safety, Accounting or related fields. Min. GPA 3.30 out of 4.00. Max. 3 years of working experiences. Fluent in English, both written and spoken. Mandarin proficiency is a plus. Strong interest in the mining industry and willingness to learn. Excellent analytical and problem-solving skills. Good communication and interpersonal skills. Able to work independently and in a team. Willing to be placed in remote areas and work in a challenging environment. Benefits: Competitive salary and benefits package. Opportunity to gain valuable work experience in the mining industry. Exposure to different aspects of the business and hands-on training. Mentoring and guidance from experienced professionals. Potential for career advancement within the company. Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu tertentu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya. Cara Melamar Pekerjaan di PT Merdeka Copper Gold Tbk Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi Loker PT Merdeka Copper Gold Tbk diatas silahkan bisa melamar langsung APPLY JOBS via Link dibawah ini: APPLY JOBS Demikian informasi Lowongan Kerja S1 S2 PT Merdeka Copper Gold Tbk yang admin bagikan dan semoga bermanfaat. Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini. Perhatian!! Segala proses recruitment diseluruh cabang PT Merdeka Copper Gold Tbk tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru. Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!

Lihat selengkapnya